Уволенный работник обнаружил два дополнительных соглашения к трудовому договору - какой перерасчет ему положен, если работодатель отказывается выполнить его обязательства?
Вопрос №2246798
из г. Уссурийск
опубликован 27.02.2013, 13:36
опубликован 27.02.2013, 13:36
При увольнении работник обнаружил, что имеет на руках два доп соглашения к трудовому договору заключонному 01.10.2010 г.. Первое от 01.01.12 г в нем указан оклад 8000 руб + дв надбавка, районный коэффициент, итого 12000 руб. в нем прописано, что данное соглашение действует с 01.01.12 г. Второе от 04.01.12 г. в нем указан оклад 10000 руб+ дв надбавка, районный коэффициент, итого 15000 руб. , указано что настоящее соглашение действует с 04.01.12 г. В течение 12-ти месяцев работнику перечислялась заработная плата на банковскую карту расчитанная по доп соглашению от 01.01.12 г.. Кроме того обнаружено, что в доп соглашении от 01.01.12 г. указан регистрационный номер трудового договора по которому работник работал ранее, заключённого 02.01.09 г. Если в данной ситуации действительно соглашение от 04.01.12 г., то обязан ли работодатель произвести перерасчёт уволенному работнику и в какие сроки. Как этого добится?
Раскажите пожалуйста поподробнее к кому обращаться и на какие статьи закона ссылаться. Что делать если работодатель откажется произвести перерасчёт.
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
Обратитесь к работодателю,если откажет в трудовую инспекцию либо делайте свои расчеты и в суд.
27.02.2013, 13:42
Оценка автора вопроса:
Спасибо за ответ!
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 8 лет
Первый ответ получен через 6 минут
Юристы ОнЛайн: 20 из 47 462 Поиск Регистрация
Юрист, стаж 25 лет онлайн
г.Черкесск
Бекижева Д. И.
4.9
2 268
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 8 лет онлайн
г.Тула
Кочетков А.В.
4.9
47 208
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Владикавказ
Абаева М.Н.
5
24 432
отзывa
Спросить
Адвокат, стаж 20 лет онлайн
г.Санкт-Петербург
Кадыров Р.О.
5
23 342
отзывa
Спросить
Адвокат, стаж 28 лет онлайн
г.Ростов-на-Дону
Морозов Р.В.
5
8 940
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 7 лет онлайн
г.Чебоксары
Григорьев Е.А.
4.8
1 577
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 24 лет онлайн
г.Чебоксары
Буланкина С.Н.
5
45 820
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 22 лет онлайн
г.Калининград
Зотиков Д.А.
4.9
1 768
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 39 лет онлайн
г.Самара
Боголюбов А А
4.9
15 463
отзывa
Спросить
Адвокат, стаж 10 лет онлайн
г.Екатеринбург
Шестаков О.И.
5
115
отзывов
Спросить
Юрист онлайн
г.Москва
Наумова Т.Ю.
5
1 659
отзывов
Спросить
Юридические услуги в Уссурийск
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Неверно указан номер трудового договора в допсоглашении об увольнении - может ли работник отказаться от увольнения?
Об изменении размера арендной платы - отмена предыдущих дополнительных соглашений
Подпись нового дополнительного соглашения от работников вызывает споры с работодателем - необходимость и допустимость
Опечатка в ФИО сотрудника в соглашении о его увольнении - влияет ли это на правомочность документа?
О необходимости подписания дополнительного соглашения к трудовому договору и возможных последствиях его неподписания
Возможно ли аннулировать дополнительное соглашение о расторжении трудового договора между работником и работодателем?
Необходимость указания оклада и графика работы во втором дополнительном соглашении при повторном переводе работника
Возможные последствия для работника при подписании соглашения о прекращении трудового договора с работодателем
Вопросы, связанные с дополнительными соглашениями к договору об оказании услуг.
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут