Проблема с оформлением официального трудоустройства и невыплата компенсации - Что делать?

Вопрос №2318943 из г. Санкт-Петербург
опубликован 24.03.2013, 19:27

Работала в компании с первого сентября 2012 г. Обещали оформить официально, по ТК с этого срока. Отдала трудовую, копию ИНН и паспорта, но трудового договора со мной так и не заключали. 22 февраля уволилась по собственному желанию. Трудовую мне вернули 22 марта. Без записи. Ни отпускных, ни компенсации за то, что месяц сидела без работы по причине отсутствия у меня ТК не было. Что можно сделать в данной ситуации?

Читать ответы (1)

Лучший ответ

Рекомендуется

Горлышева Евгения Васильевна

Юрист Архангельск, стаж 7 лет

4.7 28601 отзыв

Доказывать в суде наличие трудовых отношений с этим работодателем и взыскивать компенсацию за неиспользованные дни отпуска, а также компенсацию по среднему заработку за просроченный месяц с передачей трудовой книжки (если удастся доказать передачу Вам тр.книжки только 22 марта).

24.03.2013, 19:33

А куда писать заявление? Свидетели, что я там работала, и в какой момент мне передали ТК, есть.
И такой вопрос, а что с налогами? Как я понимаю, так как меня не оформляли официально, налоги за меня не платились.Можно ли работодателя заставить оплатить налоги по суду?
И, если это важно, работодатель - частный предприниматель.

Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос

Средний стаж юристов: 7 лет
Первый ответ получен через 5 минут

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 46 из 47 462 Поиск Регистрация

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Проблема с оформлением официального трудоустройства и невыплата компенсации - Что делать?

Юридические услуги в Санкт-Петербург

Похожие вопросы