Можно ли оформить сотрудника на полную ставку при внешнем совместительстве и какую справку требуется?
Вопрос №2344289
из г. Санкт-Петербург
опубликован 04.04.2013, 23:55
опубликован 04.04.2013, 23:55
Работник работает на основном месте работы на ПОЛСТАВКИ. Ещё он работает в другой организации как внешний совместитель. В этом случае. Можно ли его по совместительству оформить на полную ставку. Или хотя бы на 0.75 ставки? Какую справку он должен принести с основного места работы о том. что он работает на полставки?
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
Ольга, из буквального содержания ст. 284 ТК вытекает, что работник по совместительству может быть оформлен только на полставки, независимо от того, что по основному месту работы он также работает только на 0,5 ставки.
С другой стороны, работодатель при работе по совместительству не обязан запрашивать какие-либо справки и, следовательно, не обязан учитывать время работы по основному месту работы или у других работодателей по совместительству.
05.04.2013, 04:30
Задать вопрос юристу
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 18 лет
Первый ответ получен через 4 часа
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)
Юристы ОнЛайн: 14 из 47 455 Поиск Регистрация
PRO
PRO
PRO
Юрист, стаж 8 лет онлайн
г.Тула
Кочетков А.В.
4.9
46 417
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Москва
Усольцев В.Н.
4.9
14 804
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 11 лет онлайн
г.Москва
Ашарина О. А.
5
327
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Владикавказ
Абаева М.Н.
5
24 185
отзывов
Спросить
Юрист онлайн
г.Москва
Наумова Т.Ю.
5
1 622
отзывa
Спросить
Юридические услуги в Санкт-Петербург
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Как оформиться на полную ставку в другой организации, будучи находящейся в декрете по основному месту работы?
Выплата при увольнении внешнего совместителя в случае сокращения должности и ставки работы.
Как правильно трудоустроить работника на полную ставку при вакантной половине штатной должности и отпуске по уходу за ребенком?
Возможна ли полная ставка у работника при совмещении работы с другой компанией на 0,5 ставки
Как осуществить перевод с основного места работы на внешнее совместительство с повышением ставки до 1, не прибегая к увольнению?
Возможно ли совмещение работы на полную ставку с работой на половинную ставку в другой организации?
Медицинский работник с полной ставкой ищет возможность работы на полную ставку в другом учреждении с разделением на подразделения
Может ли работать внешний совместитель на полную ставку, если на основном месте работы он задействован на 0.5 ставки?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут