Право работодателя на снятие стимулирующих и премиальных выплат с работника, имеющего на еждевении ребенка 3,5 лет, работающего на неполной рабочей неделе и оформленного по т.к.
Вопрос №2346520
из г. Москва
опубликован 05.04.2013, 22:45
опубликован 05.04.2013, 22:45
Имеет ли право работодатель снять все стимулирующие и премиальные выплаты с работника, имеющего на еждевении ребенка 3 х с половиной лет (воспитывающего ребенка без отца), работающего на условиях неполной трудовой рабочей неделе, оформленного по т.к., и по какой причине.
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
Имеет право на основании внутренних нормативных актов организации, ТК РФ и отражающиеся в Приказах по организации.
И не имеет значение в данном случае, наличие иждивенцев.
05.04.2013, 23:00
Оценка автора вопроса:
Спасибо за ответ!
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 20 лет
Первый ответ получен через 15 минут
Юристы ОнЛайн: 9 из 47 455 Поиск Регистрация
PRO
PRO
Юрист, стаж 8 лет онлайн
г.Тула
Кочетков А.В.
4.9
46 449
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Москва
Усольцев В.Н.
4.9
14 806
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Москва
Каравайцева Е.А.
4.9
151 092
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 25 лет онлайн
г.Омск
Лукашова Л.Е.
4.7
433
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 21 лет онлайн
г.Хабаровск
Козлов А.Е.
1
3 334
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 13 лет онлайн
г.Москва
Питниченко А.Ю.
5
12 116
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 23 лет онлайн
г.Самара
Литонин А. В.
5
547
отзывов
Спросить
Юридические услуги в Москва
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Здесь имеется в виду то, что один родитель имеет такое право, когда оба родителя работают у одного работодателя?
Сокращение отца воспитывающего ребенка-инвалида - каковы права в данной ситуации?
Возможно ли уволить работника с детьми и нарушениями правил трудового распорядка?
Причины увольнения работника с ребёнком до 3 лет, работающего неполный рабочий день
Права работника при досрочном выходе из декретного отпуска на неполный рабочий день и возможность уведомления о
Право работника на неполный рабочий день - нужно ли его утверждение работодателю и кто определяет продолжительность смены?
Можно ли работника, имеющего больного ребенка и осуществляющего уход за ним (работающего неполный рабочий день), отозвать
Влияние работы на неполной неделе на стаж и отпуск
Влияет ли лишение стимулов и премий за нарушение дисциплины на дальнейшее начисление?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут