Уволят ли меня без уважительной причины, если прогул был вызван пребыванием в больнице у матери в другом городе?

Вопрос №2373411 из г. Калуга
опубликован 19.04.2013, 12:40

Меня хотят уволить за прогул 3 дней, хотя я находился в больнице у матери в другом городе, является ли это увольнение без уважительной причины, С уважением, Дмитрий.

Читать ответы (3)

Лучший ответ

Рекомендуется

Матвеева Татьяна Геннадьевна

Адвокат Вологда, стаж 11 лет

4.9 40771 отзыв

Вы сможете обжаловать увольнение в судебном порядке, шансы восстановиться на работе неплохие.

19.04.2013, 12:43

Спасибо за ответ!

Задать вопрос юристу

3 юристa дали 3 ответa на вопрос

Средний стаж юристов: 14 лет
Первый ответ получен через 1 минуту

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)

Статья 193. Порядок применения дисциплинарных взысканий

Шевченко Ольга Павловна

Адвокат из города Пермь

4.8 79795 отзывов

вряд ли возможно увольнение, ведь причину можно признать уважительной

19.04.2013, 12:41

Спасибо за ответ!

Спросить юриста

Музыкантов Петр Владимирович

Адвокат из города Ульяновск, стаж 17 лет

4.8 4405 отзывов

Отсутствие на рабочем месте; это длящееся правонарушение, и месячный срок, установленный ст. 193 ТК РФ, для применения дисциплинарного взыскания, необходимо исчислять со дня появления отсутствующего на работе

Однако не всегда работник может поставить работодателя в известность о действительных причинах отсутствия на работе. В случае если работник отсутствовал по уважительным причинам, о которых он не мог известить работодателя, его действия не могут быть признаны прогулом.

Обратитесь в Государственную инспекцию, а далее в течение 3 месяцев в суд.

12.06.2013, 11:30

Спросить юриста