Сообщества New

Консультация юриста 8 (800) 333-0265

КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Автомобили Автомобильное право Авторское право Алименты Алкоголь Арбитраж Аренда Астрология Банк Банкротство Бизнес Бухгалтерия Военное право Вождение в нетрезвом виде Государство Гражданство Дача Договор Долги Домашнее насилие Другое ДТП Жалобы Животные Жильё Завещание Защита прав потребителей Заявления Земельное право Игры Иммиграция Инвалидность Инвестиции Интеллектуальная собственность Интернет право История Конкуренция Конституция Корпоративное право Коррупция Космос Кража Кредит Криминал Культура Курение Материальный ущерб Медицина Меня бесит! Накипело! Мода Моральный ущерб МФЦ Налоги Наследство Недвижимость Нейросети Новое в законодательстве Новости Нотариус Образ жизни Образование Общество Опека Патенты Погода Политика Пособия Права граждан Преступления Природа Путешествия Развод Религия Светская жизнь СВО Секс Семейное право Социальное обеспечение Социальные сети Спорт Страхование Строительство Суд Таможня Технологии Трудовое право Уголовное право Финансы Ценные бумаги Штрафы Экология Эмиграция Юмор Юридическая публикация

Скан или копия паспорта на собеседовании

Вопрос №23921422 из г. Красноярск
опубликован 29.05.2024, 21:38

Можно ли не давать на приеме на работу делать скан или копию паспорта. Я согласен только на перепись данных с паспорта, но работодатель настаивает на скане или копии, законно ли это? Неужели нельзя обойтись переписью данных с паспорта?

Читать ответы (9)

Лучший ответ

Рекомендуется

Кучма Ирина Павловна

Юрист Мурманск, стаж 25 лет

4.7 12969 отзывов

Конечно, можете и не давать, но и вряд ли тогда договор состоится.

29.05.2024, 21:42

Задать вопрос юристу

6 юристов дали 6 ответов на вопрос

Средний стаж юристов: 18 лет
Первый ответ получен через 1 минуту

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Трудовой кодекс Российской Федерации

Статья 65. Документы, предъявляемые при заключении трудового договора

Каравайцева Елена Александровна

Юрист из города Москва, стаж 20 лет

4.6 150890 отзывов

Копию или скан вы предоставлять не обязаны.

29.05.2024, 21:39

Спросить юриста

Кузнецов Александр Сергеевич

Юрист из города Самара, стаж 30 лет

4.7 6094 отзывa

При приеме на работу согласно ТК РФ сканы не предоставляются. Документ лишь представляется для ознакомления. .

29.05.2024, 21:39

Спросить юриста

ООО "Хардман и Партнеры"

Юридическая фирма из города Краснодар, стаж 15 лет

5.0 120 отзывов

Добрый вечер! Без Вашего согласия на обработку персональных данных в виде скана или копии паспорта не имеют права.

29.05.2024, 21:40

Спросить юриста

Иван

Автор вопроса

0 отзывов

Законен ли отказ приема на работу в таком случае и что можно сделать в таком случае?

29.05.2024, 21:42

Спросить юриста

Сальников Валерий Валерьевич

Юрист из города Москва, стаж 10 лет

4.7 793 отзывa

А ничего вы не сделаете. Вам скажут не подходите нам и все.

29.05.2024, 21:44

Спросить юриста

Иван

Автор вопроса

0 отзывов

Разве переписать данные не достаточно,везде так или такая контора попалась?

29.05.2024, 21:48

Спросить юриста

Осоцкий Александр Александрович

Юрист из города Санкт-Петербург, стаж 10 лет

5.0 1570 отзывов

При заключении трудового договора лицо, поступающее на работу, предъявляет работодателю паспорт или иной документ, удостоверяющий личность (статья 65 Трудового кодекса РФ). Выбор за Вами. С уважением, А.Осоцкий.

29.05.2024, 21:56

Спросить юриста