Невыплата заработной платы

Вопрос №24008566 из г. Екатеринбург
опубликован 06.07.2024, 12:00

Работадатель не выплачивает зарплату уже 8 месяцев. При этом сотрудники не уволены. Предприятие не банкрот, но на расчётный счёт поступлений нет, 0 на счету. Руководитель открыл новую фирму и набирает заказы туда и работает (один работает). Куда и как обратиться, чтоб обязать выплатить зарплату и компенсацию за просрочку? Можно ли этого человека обязать погасить долг с новых доходов в своей новой фирме?

Читать ответы (5)

Лучший ответ

Рекомендуется

Газетдинова Елена Рашитовна

Юрист Омск, стаж 10 лет

4.8 375 отзывов

Здравствуйте! Если вы официально трудоустроены, то обращайтесь в трудовую инспекцию и прокуратуру.

ТК РФ Статья 142. Ответственность работодателя за нарушение сроков выплаты заработной платы и иных сумм, причитающихся работнику

Путеводители по кадровым вопросам и трудовым спорам. Вопросы применения ст. 142 ТК РФ

Работодатель и (или) уполномоченные им в установленном порядке представители работодателя, допустившие задержку выплаты работникам заработной платы и другие нарушения оплаты труда, несут ответственность в соответствии с настоящим Кодексом и иными федеральными законами.

В случае задержки выплаты заработной платы на срок более 15 дней работник имеет право, известив работодателя в письменной форме, приостановить работу на весь период до выплаты задержанной суммы.

06.07.2024, 12:05

Задать вопрос юристу

4 юристa дали 4 ответa на вопрос

Средний стаж юристов: 16 лет
Первый ответ получен через 5 минут

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)

Статья 142. Ответственность работодателя за нарушение сроков выплаты заработной платы и иных сумм, причитающихся работнику

Саша вбд

Пользователь

4.8 162 отзывa

Доброе время суток! В прокуратуру, там подскажут. Удачи вам!

06.07.2024, 12:10

Спросить юриста

Злотникова Любовь Геннадьевна

Юрист из города Санкт-Петербург, стаж 26 лет

4.8 25270 отзывов

Здравствуйте.

Обратиться в связи с невыплатой зарплаты можно в прокуратуру с жалобой

Взыскать не полученные суммы можно в судебном порядке. Подать исковое заявление о взыскании задолженности по заработной плате.

С уважением.

06.07.2024, 12:26

Спросить юриста

Суровцева Лилия Рустамовна

Юрист из города Дубна, стаж 11 лет

4.9 6170 отзывов

Здравствуйте! Если вы трудоустроены официально в первую очередь, нужно направить письменную претензию в адрес работодателя о выплате денежных средств. Если он отказывается либо игнорирует, то тогда обращаться в суд и взыскивать деньги в судебном порядке.

06.07.2024, 12:45

Спросить юриста