Нарушение трудовых прав в ООО СТРОЙДОМ ХХI - отсутствие договоров, задержка заработной платы и производственные травмы

Бепокоит Вас коллектив организации ООО СТРОЙДОМ ХХI. Ситуация заключается в следующем. Организация занимается крупными строительными объетками и металлоконструкциями, имеет лицензию на данную деятельность. Поступив наработу в таких должностях как газоэлектросварщик, монтажник, слесарь-сборщик и т.д мы на протяжении длительного времени выполняли все указания работодателя (работаем с начала 2012 года). Всем нам было обещанно заключение трудовых договоров, с оформлением по ТК РФ,якобы временно, на первый месяц были составлены правовые договора на оперделенный объект работы. Прошел год, никаких трудовых договоров нет и в помине, а у некоторых работников (нас более 5 человек) не обнаружилось даже правовых. Оплата с февраля 2013 года иссякла совсем. Директор мотивирует это тем, что с ним не расчитывается заказчики объектов, хотя из уст заказчика было услышанно об обратном (все финансирование работ проведено в полном объеме). Как только мы стали требовать оплатить нашу выполненую работу, исполнительный директор послал нас куда подальше. Мы фактически остались на улице, без зарплаты за 4 месяца, и без работы. Мой коллега получил производственную травму (ему раздрабило ступню) из за халатности работодателя, отсутствовали меры безопастности. Никакой поддержки и компенсации он не получил. Подскажите пожалуйста, что можно предприинять в данной ситуации. Большое вам спасибо за то что вы делаете. С уважением, Плотников Ярослав.