Должен ли я выполнять дежурство на дому как врач-педиатр участковый?

Здравствуйте Сергей

Вы вправе отказаться от дежурства на дому , так как в ваши трудовые функции не входит круглосуточного медицинского наблюдения согласно п.3.1 Приказа Минтруда России от 27.03.2017 N 306н "Об утверждении профессионального стандарта "Врач-педиатр участковый"

Оказание медицинской помощи детям в амбулаторных условиях, не предусматривающих круглосуточного медицинского наблюдения и лечения, в том числе на дому при вызове медицинского работника

Уважаемый Сергей!

Такая форма работы сельских врачей как дежурство на дому узаконена ст.350. Некоторые особенности регулирования труда медицинских работников ТК РФ, в которой, в частности, установлено, что

В целях реализации программы государственных гарантий бесплатного оказания гражданам медицинской помощи в экстренной или неотложной форме медицинским работникам медицинских организаций с их согласия может устанавливаться дежурство на дому.

Дежурство на дому - пребывание медицинского работника медицинской организации дома в ожидании вызова на работу (для оказания медицинской помощи в экстренной или неотложной форме).

Особенности режима рабочего времени и учета рабочего времени при осуществлении медицинскими работниками медицинских организаций дежурств на дому устанавливаются федеральным органом исполнительной власти, осуществляющим функции по выработке государственной политики и нормативно-правовому регулированию в области здравоохранения.

Т.е. основа основ этой формы работы - Ваше согласие

То, что Вы привели нам в качестве основания против дежурства на дому таковым не является

Что на самом деле означает формулировка в Приказе Министерства труда и соцзащиты РФ от 27 марта 2017 года N 306н Об утверждении профессионального стандарта "Врач-педиатр участковый"

Оказание медицинской помощи детям в амбулаторных условиях, не предусматривающих круглосуточного медицинского наблюдения и лечения, в том числе на дому при вызове медицинского работника

Это всего лишь амбулаторный прием больного ребенка, не предусматривающий вызов Вас к нему на дом в течении суток

К дежурству на дому эта норма никакого отношения не имеет. В смысле совсем

В соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации, работник имеет право отказаться от выполнения работы, которая не входит в его трудовые обязанности или противоречит его квалификации. В вашем случае, если в должностной инструкции прописан пункт о дежурстве на дому, то отказ от выполнения этой работы может быть рассмотрен как нарушение трудовой дисциплины.

В приказе Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 27 марта 2017 года № 306н "Об утверждении профессионального стандарта "Врач-педиатр участковый" указано, что оказание медицинской помощи детям в амбулаторных условиях не предусматривает круглосуточного дежурства. Это не исключает возможность организации дежурств на дому в соответствии с графиком работы медицинского учреждения.

Если в вашей должностной инструкции прописан пункт о дежурстве на дому, то вы должны выполнять эту работу в соответствии с установленным графиком. Если же вы считаете, что данная работа не соответствует вашей квалификации или нарушает ваши права, то вы можете обратиться в профсоюз или в суд для защиты своих интересов.

Здравствуйте Сергей!

В данном случае, с правовой точки зрения Вы вполне и вправе отказаться от дежурства на дому , поскольку в Ваши должностные обязанности не входит круглосуточного медицинского наблюдения (п.3.1 Приказа Минтруда России от 27.03.2017 N 306н "Об утверждении профессионального стандарта "Врач-педиатр участковый").

В противном случае Вам необходимо незамедлительно направить жалобу в простой письменной форме в Прокуратуру, для проведения проверки в отношении работодателя за незаконные действия, превышение полномочий, самоуправство и привлечение к ответственности (ст.10 ФЗ "О прокуратуре РФ" от 17.01.1992 N 2202-1).

*При необходимости можете обратиться к любому из юристов портала для содействия, защиты и подготовке правовых документов (ст.779 ГК РФ "оказание юр.услуг").

Всего доброго Вам!

Рад был помочь!

Уважаемый Сергей, добрый день!

Если в вашей должностной инструкции прямо указано, что Вы обязаны дежурить на дому, то это является частью ваших трудовых обязанностей. Должностная инструкция является внутренним документом организации и регулирует конкретные обязанности сотрудника.

———————

Приказ Минтруда России от 27.03.2017 № 306н утверждает профессиональный стандарт "Врач-педиатр участковый", который описывает общие требования к профессии. В нем действительно указано, что оказание медицинской помощи детям в амбулаторных условиях не предусматривает круглосуточного дежурства.

Однако, профессиональный стандарт не всегда учитывает все нюансы конкретных рабочих условий, особенно в сельской местности, где свои особенности организации медицинской помощи.

Важно!

Профессиональный стандарт является нормативным документом, который определяет требования к квалификации и трудовым функциям, но он не всегда является обязательным к исполнению в части конкретных рабочих условий. Должностная инструкция, подписанная вами при трудоустройстве, является обязательной для выполнения.

Что я советую:

Поговорить с вашим руководством, объяснить ситуацию и попросить разъяснений по поводу противоречий между должностной инструкцией и профессиональным стандартом.

——————

Вообще должностная инструкция должна соответствовать профстандарту

С уважением, Дарья Алексеевна