Как толковать понятие узнал или должен был узнать в статье 392 ТК РФ и основания для этого знания?
Вопрос №241801
из г. Москва
опубликован 26.04.2005, 23:37
опубликован 26.04.2005, 23:37
Если можно, еще один общий вопрос:
В ст.392 ТК РФ о сроках подачи исков сказано о 3-х месячном (1-но месячном по увольнениям) сроков со дня, когда работник узнал или должен был узнать о нарушенных правах. Как толковать слова узнал или должен был узнать? Меня интересует вопрос о том, должно ли основываться ли это знание на доказательных документах об этом нарушении (как трактую для себя я - наличие расчетного листа при увольнении с начислениями и удержаниями, наличие приказа об увольнении с датой увольнения и с количеством дней компенсации за неиспользованные отпуска, записи в трудовой книжке с датой увольнения и т.п.), или на предположениях о том, что я должен был об этом знать исходя из косвенных данных (как трактует это суд - акт сдачи доверенности, печати, приказ головной компании на инвентаризацию в связи с увольнением работника)?
Спасибо.
Александр.
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
Александр, доброе утро!
Во-первых, будет иметь значение - с какого момента был лишен возможности работать (с того дня, с которого не был допущен на рабочее место).
А дальше уже и косвенные доказательства и прямые.
Всего доброго,
С уважением,
28.04.2005, 10:26
Задать вопрос юристу
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 22 годa
Первый ответ получен через 1 день
Юристы ОнЛайн: 76 из 47 462 Поиск Регистрация
Юрист онлайн
г.Санкт-Петербург
Венидиктов Р.Л.
5
146
отзывов
Спросить
Адвокат, стаж 9 лет онлайн
г.Санкт-Петербург
Пряник К.В.
5
833
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 25 лет онлайн
г.Черкесск
Бекижева Д. И.
4.9
2 159
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Ярославль
Крапивин А.В.
4.9
2 512
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 26 лет онлайн
г.Санкт-Петербург
Злотникова Л.Г.
5
25 032
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 8 лет онлайн
г.Тула
Кочетков А.В.
4.9
47 118
отзывов
Спросить
Юрист онлайн
г.Армавир
Степанов Э.Э.
4.9
547
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Москва
Соколов Д.Г.
4.7
44 465
отзывов
Спросить
Юрист онлайн
г.Москва
Складчикова Е.Ю.
5
352
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 6 лет онлайн
г.Екатеринбург
Матилян Р.О.
5
412
отзывов
Спросить
Юрист онлайн
г.Гаврилов-Ям
Коровин А.В.
4.8
258
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 14 лет онлайн
г.Москва
Ахмедов Г.С.
5
333
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 9 лет онлайн
г.Ижевск
Тарханова П Д
5
6 535
отзывов
Спросить
Адвокат, стаж 20 лет онлайн
г.Санкт-Петербург
Кадыров Р.О.
5
23 321
отзыв
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Москва
Швайцер А.А.
5
3 770
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 8 лет онлайн
г.Краснодар
Разумовская С.Д.
4.9
3 354
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 8 лет онлайн
г.Санкт-Петербург
Ткач Н.В.
5
6 500
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 25 лет онлайн
г.Москва
Чистяков А.Е.
4.7
15 504
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 11 лет онлайн
г.Москва
Калюжная Е.В.
5
12 183
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 22 лет онлайн
г.Каспийск
Исаева Е.Ю.
4.9
43 371
отзыв
Спросить
Юрист, стаж 12 лет онлайн
г.Тюмень
Шмидт А.А.
4.5
11 468
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 25 лет онлайн
г.Ростов-на-Дону
Соловьев А.В.
5
3 254
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 6 лет онлайн
г.Екатеринбург
Седова Т.В.
5
1 012
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 31 лет онлайн
г.Санкт-Петербург
Хоружий И.И.
5
2 906
отзывов
Спросить
Юридические услуги в Москва
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Работник судится с работодателем из-за двойного увольнения по одному нарушению.
С какого момента следует исчислять процессуальные сроки для обращения работника в суд?
Как определить нарушение срока обращения в суд при увольнении работника без выдачи приказа и трудовой книжки?
Каков срок обращения в суд по спорам об увольнении согласно статье 392 ТК?
Порядок выдачи трудовой книжки при увольнении работника
Должны ли быть возращены оригиналы приказов в организацию или их необходимо сделать вновь?
С 22 марта 2004 года мне была предоставлена часть отпуска с последующим увольнением 30 марта 2004 года.
Перенос даты увольнения работника из-за болезни - допустимость согласно Трудовому кодексу РФ
Отношения до дня выдачи ему трудовой книжки и просит его табелировать.
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут