Задано вопросов 2, из них VIP - 0
Нижний Новгород, 17.10.2024, 00:54

Инсульт на рабочем месте

Вопрос №24223971 из г. Нижний Новгород
опубликован 17.10.2024, 00:54
Медкомиссия подписывает допуск на работу с давлением 200/150 (возраст 38 лет). Кто будет привлекаться к ответственности, если у работника случится инсульт на рабочем месте?
Читать ответы (6)
Лучший ответ
Рекомендуется

Ответственность за инсульт работника на рабочем месте может быть возложена как на медицинскую комиссию, допустившую его к работе, так и на работодателя, несущего ответственность за безопасность труда.

17.10.2024, 00:55
Оценка автора вопроса:
Задать вопрос юристу

Спасибо, не надо. Тут же ушла на больничный. Пусть сами работают.

17.10.2024, 00:59

Причём тут "безопасность труда" то? Инсульт - не производственная травма.

17.10.2024, 01:51

3 юристa дали 3 ответa на вопрос


Средний стаж юристов: 21 год
Первый ответ получен через 1 минуту

Ну так и что по сути по данным обстоятельтвам работодатель не несёт ни какой ответственности

17.10.2024, 00:55
Оценка автора вопроса:

Никто, в общем случае. Но может быть и работодатель, если он не обеспечил тех условий труда, которые были предписаны работнику, а он это при приеме на работу согласовал с работодателем.

17.10.2024, 01:22

Да никто. Работодатель несёт ответственность только в том случае, если не обеспечил охрану труда. А инсульт-это не травма на производстве, поэтому работодатель не несёт никакой ответственности за инсульт.

Обращайтесь к врачам. Пусть лечат. Если давление 200, скорая должна вас доставить в больницу.

17.10.2024, 01:50

Юридические услуги в Нижний Новгород

Взыскание заработной платы 1098 Взыскание компенсаций больничного 969 Взыскание невыплаченной заработной платы 1069 Помощь в восстановлении на работе 1059 Оспаривание незаконного увольнения 1074 Изменение оснований увольнения 1006 Оспаривание записей в трудовой книжке 1000 Обжалование дисциплинарного взыскания 1021 Отмена приказа о дисциплинарном взыскании 1002 Судебное представительство 1069 Коллективный иск к работодателю 984 Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве 948 Помощь при отсутствии безопасных условий труда 924 Помощь при переводе на неполную ставку 918 Составление претензий в трудовую инспекцию 1074 Консультации по трудовому законодательству 1084 Расторжение срочного трудового договора 971 Консультации по трудовому законодательству юридических лиц 1047 Привлечение сотрудников к ответственности 966 Составление должностных инструкций 1034

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских