Я работаю в сетевом магазине у ИП, сеть магазинов большая.

Вопрос №24351657 из г. Москва
опубликован 17.12.2024, 13:59

Здравствуйте! Подскажите пожалуйста. Я работаю в сетевом магазине у ИП, сеть магазинов большая. У меня вопрос. Если в одном из магазинов идёт сокращение, должен ли работодатель если он ИП уволить по сокращению или по соглашению сторон, в трудовом договоре вообще о сумме денег ничего не написано. Договор в файле. Оформлена и по трудовой книжке.

Читать ответы (4)

Лучший ответ

Рекомендуется

Булатова Ирина Дмитриевна

Юрист Москва, стаж 22 годa

4.4 16764 отзывa

Платная консультация - по нормам закона.

Но в любом случае должна быть предложена альтернатива по месту работу (сеть)

17.12.2024, 14:05

Задать вопрос юристу

Елена

Автор вопроса

0 отзывов

Извините, не знала, что платная.

17.12.2024, 14:08

Спросить юриста

Панфилов Анатолий Федорович

Адвокат из города Москва, стаж 24 годa

4.7 65639 отзывов

Консультации тут бесплатные. Платите , если сами того пожелаете.

о сокращении численности или штата работников индивидуального предпринимателя работодатель - индивидуальный предприниматель не позднее чем за две недели до начала проведения соответствующих мероприятий обязан проинформировать государственную службу занятости, а в случае.

Гарантии, установленные ч. 1 ст. 178, ч. 2 ст. 180, ч. 2, 3 ст. 296, ч. 1 ст. 318 ТК РФ, не распространяются на работников ИП

Особенности прекращения трудового договора с работниками, осуществляющими трудовую деятельность у ИП, регламентированы ст. 307 ТК РФ. Статья 307. Прекращение трудового договора

Сроки предупреждения об увольнении, а также случаи и размеры выплачиваемых при прекращении трудового договора выходного пособия и других компенсационных выплат определяются трудовым договором.

17.12.2024, 19:29

Очень довольна ответом, не первый раз мне помогает в моем вопросе . Спасибо огромное.

Спросить юриста