Медицинское свидетельство о перинатальной смерти 106-2 у.

Question

Здравствуйте! Помогите разобраться: на 37 недели беременности родился мертвый малыш. Поставили в род. доме антенатальную гибель плода, внутриутробно. В выписке это указано.
Сейчас с работы отдел кадров требует мед свидетельство о перинатальной смерти 106-2 у-08, заключение о причине смерти и диагнозе, и протокол вскрытия. В роддоме мне сказали что справок 106-2 у не выдают, дают только когда забирают тело на захоронение, и что отдел кадров требует эти доки незаконно. При выписке я писала отказ от выдачи тела. Через месяц забрала заключение из морга.
Насколько законны требования отдела кадров?

Малахова Валерия Валерьевна · Accepted Answer

Требования отдела кадров незаконны если эти документы не являются условием для получения вами каких то определенных выплат по месту работы.  С какой целью ок вообще затребует их? Достаточно предоставления б/л (сейчас эти сведения в электронном формате

Алекс И.И. · Answer

Ситуация, с которой вы столкнулись, действительно сложная и эмоционально тяжёлая. Разберём её с юридической точки зрения.

**1. Анализ ситуации:**
- Вы находились на 37 неделе беременности, что соответствует полному сроку. При антенатальной гибели плода (внутриутробной) женщине положен отпуск по беременности и родам (декретный отпуск) на весь период, установленный законодательством, как и при обычных родах. Основанием для такого отпуска является листок нетрудоспособности (больничный лист), который должен быть выдан медицинской организацией (роддомом) на весь период отпуска по беременности и родам. В вашем случае больничный лист должен был быть оформлен с указанием диагноза и сроков.
- Требования отдела кадров о предоставлении медицинского свидетельства о перинатальной смерти (форма 106-2/у-08), заключения о причине смерти и протокола вскрытия для оформления отпуска по беременности и родам или связанных выплат являются **избыточными и, скорее всего, незаконными**. Основным документом для работодателя в данной ситуации должен быть именно **листок нетрудоспособности (больничный лист)**, выданный роддомом. В нём указывается диагноз и сроки нетрудоспособности. Медицинское свидетельство о смерти (форма 106-2/у-08) действительно выдаётся, как правило, при выдаче тела для захоронения, что вы не делали, написав отказ. Заключение из морга, которое вы получили, может служить медицинским подтверждением факта, но не заменяет больничный лист для работодателя.

**2. Правовые основания:**
- Согласно Трудовому кодексу РФ и Приказу Минздравсоцразвития России от 29.06.2011 № 624н (о порядке выдачи листков нетрудоспособности), листок нетрудоспособности выдаётся при беременности и родах, включая случаи прерывания беременности на поздних сроках (например, при антенатальной гибели плода). Диагноз в больничном листе указывается в соответствии с медицинской документацией.
- Требование дополнительных медицинских документов, таких как свидетельство о смерти или протокол вскрытия, для целей трудовых отношений (оформления отпуска, выплат) не предусмотрено трудовым законодательством. Работодатель обязан принять больничный лист, оформленный в установленном порядке.

**3. Что делать:**
- Убедитесь, что у вас есть правильно оформленный **листок нетрудоспособности (больничный лист)** из роддома, покрывающий весь период отпуска по беременности и родам (как правило, 140 дней с 30 недель, но в вашем случае сроки могут быть указаны с учётом конкретной ситуации). Если больничный лист не выдан или оформлен некорректно, обратитесь в роддом для исправления или выдачи.
- Предоставьте в отдел кадров **только больничный лист**. Если отдел кадров настаивает на предоставлении дополнительных документов (свидетельства о смерти и т.д.), запросите у них письменное обоснование такого требования со ссылкой на нормативные акты. Вероятно, это связано с непониманием процедуры или внутренними регламентами, которые могут противоречить закону.
- Если отдел кадров отказывает в оформлении отпуска или выплатах без этих документов, это может быть нарушением ваших трудовых прав. В таком случае вы можете обратиться с жалобой в Государственную инспекцию труда (ГИТ) или в суд для защиты своих прав.

**4. Резюме:**
Требования отдела кадров о предоставлении медицинского свидетельства о перинатальной смерти (форма 106-2/у-08), заключения о причине смерти и протокола вскрытия для оформления отпуска по беременности и родам являются, скорее всего, **незаконными или избыточными**. Основным и достаточным документом для работодателя должен быть листок нетрудоспособности (больничный лист). Ваш отказ от выдачи тела не лишает вас права на отпуск по беременности и родам. Заключение из морга может служить дополнительным подтверждением, но не обязательно для трудовых целей.

**Рекомендация:** Учитывая сложность ситуации и возможные нюансы (например, точные сроки больничного, внутренние правила организации), **настоятельно рекомендую обратиться к юристу или адвокату, специализирующемуся на трудовом праве**, для получения персональной консультации и, при необходимости, подготовки официальных запросов или жалоб. Это поможет защитить ваши права и избежать дальнейших конфликтов с работодателем.

Медицинское свидетельство о перинатальной смерти 106-2 у.

Юридические услуги в Кемерово

Похожие вопросы

Как получить медицинское свидетельство о перинатальной смерти плода, если прошло почти год после родов?

Как получить справку о смерти мертворожденного ребенка для кремации

Можно ли получить материнский капитал при наличии медицинского свидетельства о перинатальной смерти и рождении второго ребенка?

Выдача медицинского свидетельства о перинатальной смерти при обвитии пуповины вокруг шеи - сроки и процедура

Гарантиях при случае обвития пуповины вокруг шеи и халатности работников женской консультации

Кто выписывает медицинское свидетельство о перинатальный смерти? Врач мед. учреждения или патологоанатом?

Положен ли материнский капитал если первый ребенок родился мертвый, есть свидетельство о перинатальной смерти.

Требуют свидетельство о перинатальной смерти для получения материнского капитала - имею ли я на это право?

Какие документы нужны после перинатальной смерти и как оформлять отпуск?

Отказ роддома в выдаче выписки из истории болезни после перинатальной смерти ребёнка - правомерно ли это?

Как доказать мне свое право на получение из роддома справки о рождении и справки о перинатальной смерти ребенка?

Процедура получения документов при перинатальной смерти ребенка - сроки и их доступность.

Отказ в высылке заключения о перинатальной смерти ребенка по почте - законное действие или нарушение?

Из формы № 106/у-08 «Медицинское свидетельство о смерти», как то можно понять, что причина смерти covid?

Умерла мама - нужна ли справка о смерти №106/у-08, если не желаю вскрытия по религиозным соображениям?

Как получить свидетельство о смерти бывшего мужа, если его родственники не получали это свидетельство?

Как получить Свидетельство о смерти, если медицинское свидетельство имеет исправления и не заверено?

Перинатальная смерть ребёнка

Коллега вернулась без живота - почему перинатальная смерть не соответствует дате ее отсутствия на работе?

Противоречия в причине смерти в медицинских документах - Как получить правильное медицинское свидетельство о смерти?

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59