Не хотят выплачивать два оклада за ликвидацию

Вопрос №24490381 из г. Уфа
опубликован 03.03.2025, 16:34

Добрый день. Компания нам обьявила что будет закрываться. Сказали что могут выплатить выходное пособие в виде одного оклада. Под давлением было подписано соглашение на один оклад. Возможно ли обратиться в трудовую инспекцию, если уже подписано соглашение. Можно ли что то изменить и потребовать несколько окладов, которое положено по законодательству.

Читать ответы (5)

Лучший ответ

Рекомендуется

Бондаренко Алексей Николаевич

Юрист Ставрополь, стаж 24 годa

4.9 347 отзывов

Добрый день! НУЖНО срочно обратиться в трудовую инспекцию с жалобой и обязательно указать, что подобное соглашение было подписано под давлением со стороны работодателя! Одновременно почтой России направить в адрес работодателя заявление об отзыве и отказе от ранее подписанного соглашения

03.03.2025, 16:38

Задать вопрос юристу

5 юристов дали 5 ответов на вопрос

Средний стаж юристов: 15 лет
Первый ответ получен через 1 минуту

Обрядин Александр Михайлович

Юрист из города Вологда, стаж 15 лет

4.8 1862 отзывa

Добрый день. Необходимо ознакомиться с соглашением.

03.03.2025, 16:35

Спросить юриста

Мельник Иван Владимирович

Юрист из города Калининград, стаж 20 лет

4.5 10701 отзыв

Уже подписано - нет

03.03.2025, 16:37

Спросить юриста

Титова Ульяна Юрьевна

Юрист из города Курск, стаж 5 лет

4.9 305 отзывов

При ликвидации предприятия работников обязаны предупредить не менее чем за 2 месяца, а день увольнения выплатить выходное пособие (два среднемесячных заработка).

При увольнении по соглашению сторон, стороны вправе сами договориться о размере выходного пособия.

Вы можете обратиться за защитой своих прав в суд, подписание данного документа под давлением незаконно, а также обратиться в ГИТ.

03.03.2025, 16:43

Спросить юриста