Сообщества New

Консультация юриста 8 (800) 333-0265

КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Автомобили Автомобильное право Авторское право Алименты Алкоголь Арбитраж Аренда Астрология Банк Банкротство Бизнес Бухгалтерия Военное право Вождение в нетрезвом виде Государство Гражданство Дача Договор Долги Домашнее насилие Другое ДТП Жалобы Животные Жильё Завещание Защита прав потребителей Заявления Земельное право Игры Иммиграция Инвалидность Инвестиции Интеллектуальная собственность Интернет право История Конкуренция Конституция Корпоративное право Коррупция Космос Кража Кредит Криминал Культура Курение Материальный ущерб Медицина Меня бесит! Накипело! Мода Моральный ущерб МФЦ Налоги Наследство Недвижимость Нейросети Новое в законодательстве Новости Нотариус Образ жизни Образование Общество Опека Патенты Погода Политика Пособия Права граждан Преступления Природа Путешествия Развод Религия Светская жизнь СВО Секс Семейное право Социальное обеспечение Социальные сети Спорт Страхование Строительство Суд Таможня Технологии Трудовое право Уголовное право Финансы Ценные бумаги Штрафы Экология Эмиграция Юмор Юридическая публикация

Татьяна

Задано вопросов 6, из них VIP - 1

Обнинск, 24.03.2025, 19:38

Должны ли оплачивать курсы повышения квалификации, если мы учимся, а потом идём на работу.

Вопрос №24528241 из г. Подольск
опубликован 24.03.2025, 19:38

Должны ли оплачивать курсы повышения квалификации, если мы учимся, а потом идём на работу. И так 3 недели. Руководитель не хочет оплачивать, говорит это нам надо

Читать ответы (4)

Лучший ответ

Рекомендуется

Денисова Лариса Ивановна

Юрист Тахтамукай, стаж 3 годa

4.7 1152 отзывa

Здравствуйте. Если ваш работодатель требует от вас повышение квалификации с условием, что он примет вас на работу, то он и обязан вам оплатить данные курсы.

24.03.2025, 20:08

Задать вопрос юристу

4 юристa дали 4 ответa на вопрос

Средний стаж юристов: 10 лет
Первый ответ получен через 1 минуту

Калюжная Екатерина Викторовна

Юрист из города Москва, стаж 11 лет

4.6 12194 отзывa

Смотря что написано в трудовом договоре

24.03.2025, 19:39

Спросить юриста

Каравайцева Елена Александровна

Юрист из города Москва, стаж 20 лет

4.6 151884 отзывa

Если работодатель направил вас на курсы, он должен оплачивать курсы. Иначе жалуйтесь в трудовую инспекцию и вообще можете отказаться от прохождения курсов

24.03.2025, 19:42

Спросить юриста

Барсукова Маргарита Александровна

Юрист из города Улан-Удэ, стаж 6 лет

5.0 65 отзывов

Оплата курсов повышения квалификации зависит от условий трудового договора и внутренних правил компании. Если обучение инициировано работодателем и направлено на повышение эффективности работы сотрудника, оно должно быть оплачено. Если же инициатива исходит от работника, оплата остается на усмотрение работодателя.

24.03.2025, 19:57

Спросить юриста

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 55 из 47 462 Поиск Регистрация

PRO

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Должны ли оплачивать курсы повышения квалификации, если мы учимся, а потом идём на работу.

Юридические услуги в Подольск

Похожие вопросы