Выдали уведомление о сокращении моей должности за 1 месяц, а требуют отработки 2 месяца.
опубликован 29.03.2025, 19:44
По умолчанию увольнять при сокращении могут через 2 месяца. До истечения этого срока уволить могут только по соглашению с работником, но тут нужна воля двух сторон (и работника, и работодателя). В Вашем случае нужно разобраться - что именно Вы подписали, и в каком формате Вы получаете требования отработать.
4 юристa дали 4 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 22 годa
Первый ответ получен через 3 минуты
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Гражданский кодекс Российской Федерации часть 2 (ред. от 24.06.2025, с изм. от 16.12.2025)
уведомление о сокращении моей должности за 1 месяц, а требуют отработки 2 месяца.
А это как? Что написано в уведомлении? данную консультацию нужно готовить, а это платная услуга. (ст. 779 ГК РФ) если вам нужна подробная и платная консультация выберите юриста, лично к нему обратитесь и обсудите интересующий вас вопрос. Юристы не работники сайта!
Добрый день!
Не знаю, что у вас за документ на руках, но это хороший вариант, отработать 2 месяца, получить 2-е зарплаты. Но если вторая зарплата для вас лишняя, можете отозвать свое согласие.
Спасибо, что ответили ! Уведомление я подписала 03.03, что с 01.04 сокращается должность. Но кадровик сказала отработать нужно до мая, так как Постановление позднее написали. Им нужно департамент переименовать в министерство ещё. Всем разные выдали уведомления, кому о сокращении, а кому о том что, переименовывается в министерство.
Здравствуйте!
В данном случае, это неправомерно.
Следует направить жалобу в Прокуратуру, для проведения проверки за незаконные действия, самоуправство и привлечение к ответственности (ст.10 ФЗ "О прокуратуре Российской Федерации" от 17.01.1992 N 2202-1).
Всего доброго Вам!
Юристы ОнЛайн: 58 из 47 462 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Вологда
Похожие вопросы
Уведомления о переименовании подразделения МЧС России - почему только мне выдали уведомление о сокращении должности?
На работе выдали уведомление о сокращении должности и трудовой договор будет прекращен с 1 января 2017 года, это выходной день.
Если выдали уведомление о сокращении должности, обязан ли сотрудник ходить на работу?
Как лучше поступить, если вручили уведомление о сокращении должности после отработки 25 лет в органах?
Кто должен выдать уведомление о сокращении должности при присоединении к другой организации.
Нарушение прав работника - работодатель выдал уведомление о сокращении должности без ознакомления с приказом.
Возможен ли отпуск по уходу за ребенком для госслужащего, которому выдано уведомление о сокращении должности?
Сотруднику выдано уведомление о сокращении должности
Необходимость изучения уведомления о сокращении должности, выданного по №156 трудового договора от 01.04.2011,
Работница в отпуске получила смс о сокращении должности - уведомление пропущено
Вопросы о сокращении должности в декрете - отказ от новой должности, отработка и компенсации.
Возможность отказа от нижеоплачиваемой должности при сокращении - мне выдали уведомление о сокращении
Вопросы о сокращении штата и численности работников, включая инвалидов
Мне выдали уведомление о сокращение должности с кого момента я могу уйти в отпуск на 30 календарных дней.
Срок получения компенсаций по сокращению после написания заявления на увольнение в случае уведомления о сокращении
Что мне нужно прибыть в ОК для получения уведомления сокращении должности которую я в данный момент исполняю.
Отработка сокращения должности - нужно ли отрабатывать 2 недели после подачи заявления об увольнении
Влияет ли больничный или отпуск без сохранения зарплаты на срок отработки при уведомлении о сокращении должности?
Что грозит матери, если она откажется от отработки после уведомления о сокращении должности?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут