Задано вопросов 8, из них VIP - 1
Лобня, 10.06.2013, 14:57

Вопрос про увольнение из декрета.

Вопрос №2455825 из г. Москва
опубликован 10.06.2013, 14:57
Здравствуйте! Хотела бы уточнить, скоро надо выходить из декрета, ребенку исполниться три года, но по определенным причинам выйти на работу я не могу, при этом стаж терять не хочется. Так вот, могу ли я написать заявление об уходе, с указанием того,что увольняюсь по уходу за ребенку до 14 лет. Поставят ли мне это в трудовой книжке, если поставят, будет ли при этом идти стаж и на что в дальнейшем повлияет эта запись? Имею ли я вообще права писать в заявление об уходе конкретно эту фразу ( Увольнение по уходу за ребенком до 14 лет)? Имеет ли право работодатель мне отказ в этом? Спасибо! С уважением, Екатерина.
Читать ответы (0)

Юридические услуги в Москва

Взыскание заработной платы 1098 Взыскание компенсаций больничного 969 Взыскание невыплаченной заработной платы 1069 Помощь в восстановлении на работе 1059 Оспаривание незаконного увольнения 1074 Изменение оснований увольнения 1006 Оспаривание записей в трудовой книжке 1000 Обжалование дисциплинарного взыскания 1021 Отмена приказа о дисциплинарном взыскании 1002 Судебное представительство 1069 Коллективный иск к работодателю 984 Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве 948 Помощь при отсутствии безопасных условий труда 924 Помощь при переводе на неполную ставку 918 Составление претензий в трудовую инспекцию 1074 Консультации по трудовому законодательству 1084 Расторжение срочного трудового договора 971 Консультации по трудовому законодательству юридических лиц 1047 Привлечение сотрудников к ответственности 966 Составление должностных инструкций 1034

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских