LSN Messenger
Задано вопросов 2, из них VIP - 0
Тюмень, 27.05.2025, 18:53

Планомерно ли поступает администрация не отпуская учителя в отпуск?

Вопрос №24627312 из г. Тюмень
опубликован 27.05.2025, 18:53
Работаю учителем дефектологом в школе. В данную школу устроилась 1.09.2022 году, с 01.06.2023 год пошла в отпуск на 30 дней, 27. 07. На 26 дне. За период 01.09.2022 по 01.09.2023 отгуляла свои положенный отпус в 56 дне. За период 01.09.2023 по 01.09.2024 год также уходила в отпус на 56 дней. В этом году ухожу в отпуск с 02.06.2025 на 42 дня, только расчетный период в 9 месяцев и я ещё не заработала 56 дней. А остатки отпуска переносятся на следующее лето или можно отгулять в каникулярный период, т.к в другое время идёт учебный процесс и администрация не отпускает в отпус. Планомерно ли поступает администрация не отпуская учителя в отпуск?
Читать ответы (4)
Лучший ответ
Рекомендуется

Конечно составлен график отпусков. Но нужно учитывать и то, что В связи с учебным процессом в школе Вы можете идти в отпуск только летом.

27.05.2025, 21:06
Оценка автора вопроса:
Задать вопрос юристу

Это всё понятно. Что учитель может уйти в отпус только летом, чтобы не нарушать учебный процесс. Но если не дают полный отпус, обосновывая тем что год полностью не отработан. В этом случае что делать? Какие и законами можно оперировать, чтобы получить свои законный отпуск

28.05.2025, 04:08

2 юристa дали 2 ответa на вопрос


Средний стаж юристов: 33 годa
Первый ответ получен через 3 минуты

График отпусков обязателен как для работника, так и для работодателя.

27.05.2025, 18:57

Я не про график, а про дни отпуска

27.05.2025, 18:59

Юридические услуги в Тюмень

Взыскание заработной платы 1098 Взыскание компенсаций больничного 969 Взыскание невыплаченной заработной платы 1069 Помощь в восстановлении на работе 1059 Оспаривание незаконного увольнения 1074 Изменение оснований увольнения 1006 Оспаривание записей в трудовой книжке 1000 Обжалование дисциплинарного взыскания 1021 Отмена приказа о дисциплинарном взыскании 1002 Судебное представительство 1069 Коллективный иск к работодателю 984 Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве 948 Помощь при отсутствии безопасных условий труда 924 Помощь при переводе на неполную ставку 918 Составление претензий в трудовую инспекцию 1074 Консультации по трудовому законодательству 1084 Расторжение срочного трудового договора 971 Консультации по трудовому законодательству юридических лиц 1047 Привлечение сотрудников к ответственности 966 Составление должностных инструкций 1034

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских