Сообщества New

Консультация юриста 8 (800) 333-0265

КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Автомобили Автомобильное право Авторское право Алименты Алкоголь Арбитраж Аренда Астрология Банк Банкротство Бизнес Бухгалтерия Военное право Вождение в нетрезвом виде Государство Гражданство Дача Договор Долги Домашнее насилие Другое ДТП Жалобы Животные Жильё Завещание Защита прав потребителей Заявления Земельное право Игры Иммиграция Инвалидность Инвестиции Интеллектуальная собственность Интернет право История Конкуренция Конституция Корпоративное право Коррупция Космос Кража Кредит Криминал Культура Курение Материальный ущерб Медицина Меня бесит! Накипело! Мода Моральный ущерб МФЦ Налоги Наследство Недвижимость Нейросети Новое в законодательстве Новости Нотариус Образ жизни Образование Общество Опека Патенты Погода Политика Пособия Права граждан Преступления Природа Путешествия Развод Религия Светская жизнь СВО Секс Семейное право Социальное обеспечение Социальные сети Спорт Страхование Строительство Суд Таможня Технологии Трудовое право Уголовное право Финансы Ценные бумаги Штрафы Экология Эмиграция Юмор Юридическая публикация

SOS Лучшие юристы сайта On-Line

Спросить

Егор

Задано вопросов 27, из них VIP - 0

Самара, 25.06.2025, 16:57

Может ли работодатель не взять нового сотрудника на работу, так как на прошлой, официальной

Вопрос №24662249 из г. Самара
опубликован 25.06.2025, 16:57

Может ли работодатель не взять нового сотрудника на работу, так как на прошлой, официальной, работе у него было много больничных и видно ли эта информация сотрудникам службы безопасности?

Читать ответы (7)

Лучший ответ

Рекомендуется

Иванова Наталья Петровна

Юрист Москва, стаж 30 лет

4.4 8237 отзывов

Брать сотрудника или не брать решает работодатель. Информация про больничные сотрудникам СБ не видна, но получить её проблем не представляет.

25.06.2025, 17:02

Задать вопрос юристу

Егор

Автор вопроса

0 отзывов

А каким образом работодатель может узнать? Позвонив на предыдущую работу?

25.06.2025, 17:04

Спросить юриста

Иванова Наталья Петровна

Юрист из города Москва, стаж 30 лет

4.4 8237 отзывов

Может позвонить бывшему работодателю, а может неофициально обратиться в соц.фонд.

25.06.2025, 17:06

Спросить юриста

Егор

Автор вопроса

0 отзывов

А где работодатель сможет номер узнать бывшего работодателя? В открытых источниках?

25.06.2025, 17:09

Спросить юриста

4 юристa дали 5 ответов на вопрос

Средний стаж юристов: 22 годa
Первый ответ получен через 4 минуты

Шмидт Александр Александрович

Юрист из города Тюмень, стаж 12 лет

4.8 11469 отзывов

За подробной консультацией вы можете обратиться к личные сообщения к любому юристу сайта

25.06.2025, 17:09

Спросить юриста

Охотников Кирилл Сергеевич

Юрист из города Йошкар-Ола

4.2 327 отзывов

нет к этой информации никто доступа не имеет

25.06.2025, 17:27

Спросить юриста

Працко Виталий Александрович PRO

Юрист из города Калининград, стаж 19 лет

4.8 28007 отзывов

Необходимо незамедлительно направить жалобу в Прокуратуру, для проведения проверки за незаконные действия, и привлечение к ответственности (ст.10 ФЗ "О прокуратуре Российской Федерации" от 17.01.1992 N 2202-1).

Всего доброго Вам!

25.06.2025, 17:49

Спросить юриста