Был заключён срочный договор на год. По окончании договора что должны мне выплатить и нужно ли писать заявление на увольнение?
Вопрос №24704368
из г. Казань
опубликован 02.08.2025, 08:49
опубликован 02.08.2025, 08:49
Доброе утро. Был заключён срочный договор на год. По окончании договора что должны мне выплатить и нужно ли писать заявление на увольнение?
Читать ответы (6)
Лучший ответ
Рекомендуется
Альберт, писать заявление не требуется. Статья 79 ТК РФ Прекращение срочного трудового договора. Срочный трудовой договор прекращается с истечением срока его действия. О прекращении трудового договора в связи с истечением срока его действия работник должен быть предупрежден в письменной форме не менее чем за три календарных дня до увольнения,... . Статья 140 ТК РФ Сроки расчета при увольнении. При прекращении трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производится в день увольнения работника.
02.08.2025, 08:57
Оценка автора вопроса:
4 юристa дали 4 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 21 год
Первый ответ получен через 7 минут
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)
Вам должны выплатить зарплату за фактически отработанное время и компенсацию за неиспользованный отпуск.
02.08.2025, 09:06
Оценка автора вопроса:
писать заявление не требуется
02.08.2025, 09:39
Оценка автора вопроса:
Выплаты согласно ТК РФ.
До истечения срока действия договора необходимо подать заявление.
Иначе он считается пролонгированным и станет бессрочным.
02.08.2025, 13:31
Оценка автора вопроса:
Юристы ОнЛайн: 30 из 47 462 Поиск Регистрация
Юрист, стаж 30 лет онлайн
г.Краснодар
Шишкин В.М.
4.9
33 937
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 19 лет онлайн
г.Калининград
Працко В.А.
4.9
28 143
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 8 лет онлайн
г.Тула
Кочетков А.В.
4.9
47 207
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Ярославль
Крапивин А.В.
4.9
2 630
отзывов
Спросить
Юрист онлайн
г.Москва
Складчикова Е.Ю.
5
381
отзыв
Спросить
Юрист, стаж 26 лет онлайн
г.Санкт-Петербург
Злотникова Л.Г.
5
25 085
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Владикавказ
Абаева М.Н.
5
24 431
отзыв
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Москва
Швайцер А.А.
5
3 807
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Калининград
Агинский С.М.
4.9
8 044
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 5 лет онлайн
г.Челябинск
Бойко А.А.
5
31
отзыв
Спросить
Юрист, стаж 31 лет онлайн
г.Санкт-Петербург
Хоружий И.И.
5
2 911
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 8 лет онлайн
г.Москва
Камалян А.Г.
5
109
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 7 лет онлайн
г.Чебоксары
Григорьев Е.А.
4.8
1 577
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 22 лет онлайн
г.Калининград
Зотиков Д.А.
4.9
1 768
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 28 лет онлайн
г.Санкт-Петербург
Егорова Е.О.
5
4 022
отзывa
Спросить
Адвокат, стаж 10 лет онлайн
г.Екатеринбург
Шестаков О.И.
5
115
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 1 лет онлайн
г.Приозерск
Довгань Д.А.
5
63
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 14 лет онлайн
г.Москва
Ляхович А.А.
5
59
отзывов
Спросить
Юрист онлайн
г.Москва
Наумова Т.Ю.
5
1 659
отзывов
Спросить
Юрист онлайн
г.Нижний Новгород
Кудрявцев И В
5
107
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 16 лет онлайн
г.Краснодар
Квон Д.В.
4.7
1 375
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Москва
Цыганков А.А.
5
9
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 14 лет онлайн
г.Санкт-Петербург
Карлыханов В.А.
5
21
отзыв
Спросить
Юридические услуги в Казань
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Собственник помещения, будучи признан банкротом, заключил договор о сохранности имущества с неким ООО.
Как оформить продолжение отношений при окончании срочного договора - заключить новый договор или дополнительное соглашение?
Вправе ли руководитель предприятия без согласия сотрудника перезаключить без срочный договор на срочный договор на 11 месяцев.
За сколько дней работник обязан предупредить работодателя об увольнении, если был заключен срочный договор на 2 месяца.
Возможно ли получить пособие по уходу за ребенком при срочном договоре - правила для работников\r\n2)
Нужно ли отрабатывать при увольнении, если заключен срочный договор?
Со мной был заключён срочный договор, который был продлен в связи с беременностью.
Возможно ли заключить срочный договор с заместителем директора при наличии бессрочного договора
При приеме на работу был заключен срочный договор между мной и компанией вымпелна предоставление услуг для компании Сбер.
Могу ли я заключить срочный договор с водителем-экспедитором или менеджером срочный трудовой договор с испытательным сроком?
Как поступить с работником, с которым был заключен срочный договор, на время отпуска по уходу за ребенком основного работника.
Можно ли перевести работника с которым заключен срочный трудовой договор на срочный трудовой договор без увольнения?
Приняла подростка на работу в возрасте 15 лет на один месяц-июль, заключили срочный договор. Нужно ли официальное оформление?
Увольнение по окончании срочного договора во время беременности - что нужно знать
Могут ли меня уволить, как только я рожу, с учетом того, что у меня заключен срочный договор на год
Если с работником не перезаключен договор (срочный договор), может ли он быть председателем профсоюза?
Могу ли я уволиться без отработки по собственному желанию если со мной заключен срочный договор на 3 месяца
У меня заключен срочный договор, но не на конкретный срок, а до выхода из декретного отпуска основного сотрудника.
Если заключен срочный договор на три месяца, срок не кончился, нужно ли при увольнении не отрабатывать две недели?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут