Ответственность за невыплату зарплаты клининговой компанией

Question

Доброй ночи. Между нашей организацией и клининговой компанией заключен договор по уборке помещений. Клининг и уборщица между собой договор не заключают. Человек, который перечисляет з п уборщице, это либо бухгалтер, либо экономист этой клининговой компании, точно не знаю, перечисляет з п уборщице не ту сумму, которая указана в договоре между клиненгом и нашей организацией а намного меньше. Т.Е в договоре указана сумма 27700 р в месяц, а перечисляет уборщице 6000 р. А у нас 3 объекта и 3 уборщицы и получается эта бухгалтер-экономист с каждого имеет по 21000 р.К кому нужно обратиться с претензией и какую статью указать? Желательно УК РФ

Буланкина Светлана Николаевна · Accepted Answer

Данные нормы не регулируются УК и следственный комитет не поможет.

Обратиться может сама уборщица - в инспекцию труда, в связи с тем, что с ней не заключают трудовой договор, при наличии длящихся отношений, фактически являющихся трудовыми.

ТК РФ Статья 15. Трудовые отношения

(после этого можно будет уже требовать и зарплаты с ориентиром на МРОТ, как минимум).

То, что у фирмы одна сумма в договоре с контрагентом, а уборщице платится другая - это не основание для возбуждения уголовного дела (с этим только потеряете время).

Алекс И.И. · Answer

Уважаемый пользователь, в вашей ситуации ключевым моментом является то, что ваша организация выступает заказчиком по договору с клининговой компанией, а не работодателем для уборщиц. Выплата зарплаты сотрудникам — обязанность клининговой компании. Если бухгалтер (или иное лицо) занижает выплаты по сравнению с суммой, указанной в договоре между вами и клининговой компанией, это может свидетельствовать о мошеннических действиях. Ваш договор с клининговой компанией предполагает, что вы платите 27 700 руб. за каждый объект, а уборщицы получают лишь 6 000 руб. — разница оседает у бухгалтера. Это может быть квалифицировано как хищение (ст. 158 УК РФ), мошенничество (ст. 159 УК РФ) или присвоение (ст. 160 УК РФ) в отношении средств клининговой компании, а также как злоупотребление полномочиями (ст. 201 УК РФ). Вам следует: 1) обратиться с претензией к руководству клининговой компании, указав на несоответствие выплат; 2) если реакции не последует, подать заявление в полицию или прокуратуру по факту возможного мошенничества. Также вы можете расторгнуть договор с клининговой компанией в связи с нарушением условий (ненадлежащее исполнение обязательств — ст. 450 ГК РФ). Резюме: рекомендуем собрать доказательства (платежные документы, договор, выписки) и обратиться в правоохранительные органы с заявлением о преступлении, предусмотренном ст. 159 или 160 УК РФ. Если у вас есть похожий вопрос, его можно задать в форме ниже.

Исмаилов Исмаил Сейфудинович · Answer

В следственный комитет обращайтесь

Ответственность за невыплату зарплаты клининговой компанией

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Гражданский кодекс Российской Федерации часть 1 (ред. от 31.07.2025, с изм. от 25.03.2026)

Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)

Уголовный кодекс Российской Федерации (ред. от 20.02.2026)

Похожие вопросы

Ответственность клининговой компании за задержку зарплаты уборщицам магазина после реструктуризации.

Как решить проблему невыплаты зарплаты в Клининговой Компании Мастерская Чистоты из-за неплатежеспособности Заказчиков X5?

Помогите найти адвоката в Санкт-Петербурге

Как решить проблему с клининговой компанией - отсутствие договора, невыплата зарплаты и отсутствие ответа по телефону?

Ответственность клининговой компании за увечье жильца в подъезде во время зимней уборки

Зарплата клининговой компании на тех персонал в средней школе - мизер или правомерно?

Нарушение трудового договора и отказ в выплате заработной платы - подробности работы в ООО-клининговой компании

Мой опыт работы в Клининговой Компании - затруднения с закрытием фирмы, невыплата зарплаты и законных компенсаций

Как юридически правильно заключить договор ООО с клининговой компанией?

Как получить выплату зарплаты от клининговой компании после смены владельцев и невыплаты оговоренной суммы в городе Миасс

Нарушение договорных обязательств - Как привлечь к ответственности клининговую компанию ЛОРЕН и X5 в связи с невыплатой зарплаты

Неустойчивые условия работы - постоянные изменения зарплаты в клининговых компаниях и невыплата части заработной платы

Я работаю в клининговой компании зарплату постоянно задерживают и сейчас в настоящее время есть проблемы с выплатой что делать.

Оплата зарплаты в клининговой компании по трудовому договору - проблема с несвоевременным получением первой зарплаты

Задержка зарплаты в клининговой компании - Как решить проблему и получить деньги?

Как правильно начисляются зарплаты в клининговой компании при выплате менее 50% от суммы контракта в конверте?

Задержка выплаты зарплаты в клининговой компании - есть ли нормативные документы?

Задержка зарплаты в клининговой компании - что делать в ситуации без договора?

Проблема неоплаты зарплаты от клининговой компании - как найти решение?

Как жаловаться на нерегулярности в выплате зарплаты в клининговой компании?

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59