Порча репутации начальником и придирки при переводе между цехами

Question

Работаю на маленьком заводе, уже 3 года, ситуация такова что начальник цеха, в котором я работала, испортил репутацию, что я вообще никакой работник и мне нельзя ничего доверять …я перевелась в другой цех и от нового начальника начались придирки что я плохой работник..
Цех в котором до этого работала, выполняла работу и таская тяжести тк транспортировщик вечно где то гуляет и детали срочно надо отнести и всем все равно что детали тяжелые …так вот из-за этой лживой испорченной репутации я не могу где то работать на этом предприятии. Тк при переводе звонят и уточняют причину перевода …
Посоветуйте что делать в этой ситуации? Может обратится куда …
Город маленький и работы то толком нет

Хмельницкий Виталий Николаевич · Accepted Answer

Наталья, обращайтесь с заявлением к директору завода, с жалобой в ГИТ. Постановление Правительства РФ от 21.07.2021 N 1230 (ред. от 28.07.2025) "Об утверждении Положения о федеральном государственном контроле (надзоре) за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права"

Алекс И.И. · Answer

Ситуация: начальник цеха распространяет ложные сведения о вас как о плохом работнике, что мешает вашей дальнейшей работе на предприятии и при переводах. Это может быть расценено как клевета и нарушение ваших трудовых прав. Правовое обоснование: - Статья 152 ГК РФ: вы имеете право требовать опровержения порочащих сведений, если они не соответствуют действительности. - Статья 128.1 УК РФ: клевета (распространение заведомо ложных сведений) влечет уголовную ответственность. - Трудовой кодекс: работодатель обязан обеспечить равные возможности и не допускать дискриминации. Рекомендации: 1. Соберите доказательства: запишите фамилии свидетелей, сохраните переписку, если есть, попросите коллег дать письменные показания. 2. Обратитесь с письменной жалобой к вышестоящему руководству (директору завода) с требованием провести проверку и пресечь распространение ложных сведений. 3. Подайте жалобу в Государственную инспекцию труда (ГИТ). Приложите доказательства. 4. В случае бездействия — обратитесь в прокуратуру с заявлением о клевете (ст. 128.1 УК РФ) или в суд с иском о защите чести, достоинства и деловой репутации (ст. 152 ГК РФ). 5. Если придирки нового начальника связаны с испорченной репутацией, это может быть признаком дискриминации — также основание для жалобы в ГИТ. Краткое резюме: ваши права нарушены. Соберите доказательства и направьте жалобы руководству, в трудовую инспекцию, а при необходимости — в суд или прокуратуру. Защита репутации возможна, даже в маленьком городе. Если у вас есть похожий вопрос, вы можете задать его в форме ниже.

Шулимов Валерий Григорьевич · Answer

1. Исковые требования гражданина о защите чести, достоинства и деловой репутации, права на которые нарушены распространением порочащих сведений, могут рассматриваться  в суде общей юрисдикции в порядке, установленном нормами ГПК РФ.
2. При этом истцу предстоит доказать в суде вину конкретного лица, распространяющего конкретные факты, порочащие работника.
3. Если у вас плохая репутация на двух предприятиях - пора объективно взглянуть на себя со стороны и принять меры по изменению своего отношения к выполняемой работе.
Удачи.

Працко Виталий Александрович · Answer

Дополню. 
В случае нарушения Ваших прав, необходимо направить жалобу в Прокуратуру, для проведения проверки за незаконные действия, самоуправство и привлечение виновных лиц к ответственности (ст.10 Федерального Закона "О прокуратуре РФ" от 17.01.1992 N 2202-1).

Порча репутации начальником и придирки при переводе между цехами

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Гражданский кодекс Российской Федерации часть 1 (ред. от 31.07.2025, с изм. от 25.03.2026)

Уголовный кодекс Российской Федерации (ред. от 20.02.2026)

Юридические услуги в Владивосток

Похожие вопросы

Может ли начальник производства назначить своего брата на должность начальника цеха при условии

Умышленая порча репутации

Коллекторское агентство ООО Восток Финанс - нарушение правил контакта и порча репутации

Конфликтный перевод - как решить спор между начальником цеха и материально ответственным сотрудником

Можно ли подать на начальника цеха в суд за клевету и как это повлияло на мою работу?

Назначение заместителя начальника цеха на должность исполняющего обязанности начальника цеха без доплаты - законно ли это?

Вопросы назначения и оплаты при переводе начальников цеха в рабочие - влияние на зарплату и обучение

Определение возмещения морального ущерба от клеветы и порчи репутации при распространении ложных сведений третьими лицами

Изменение тарифа заработной платы при переводе между цехами - справедливо ли отсутствие компенсаций?

Вопрос задержания перевода между цехами - права и обязанности начальников

Переписка между отделом кадров и начальником цеха - конфликт из-за перевода на меньший разряд

Бывший работодатель обвинен в порче репутации и ложном доносе - возможна ли его уголовная ответственность?

Возможно ли засудить фейковую страницу в ВКонтакте за порчу репутации?

Причины написания заявления по собственному желанию

Как можно привлечь человека за порчу репутации, имея запись на диктофоне?

Вопрос - Могу ли я подать заявление в полицию, связанное с клеветой и порчей репутации, вызванными коллегой?

Обвинения в порче репутации

Незаконные действия организации Домашние деньги - как защититься от клеветы и порчи репутации

Скажите можно с кем то проконсультироваться о порче репутации физ. лицу, и компании?

Угрозы порчи репутации после написания отзыва о правде в организации - что делать дальше?

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59