Не хотят увольнять на работе

На испытательном сроке - 3 дня - уведомить и уволиться.

Здравствуйте, Антонина!

Поскольку в Вашем трудовом договоре указан испытательный срок, то пока он не истёк, Вы вправе уволиться, предупредив об этом письменно работодателя за 3 дня.

на испытательном сроке можно не отрабатывать 2 недели.

Работодатель прав, требуя от вас отработки в две недели, но вы можете попытаться договориться об увольнении без отработки.

По закону (ст. 71 ТК РФ), во время испытательного срока вы можете уволиться по собственному желанию, предупредив работодателя всего за три дня.

В вашем случае срок испытания заканчивается через пару дней. После официального окончания испытательного срока вы считаетесь прошедшей его, и на вас распространяются общие правила увольнения по собственному желанию — две недели отработки (ст. 80 ТК РФ).

Если вы подадите заявление сегодня и ваш испытательный срок истекает раньше, чем через 3 дня, вы можете уволиться через 3 дня. Если же 3 дня увольнения выходят за пределы испытательного срока, то применяются общие правила.

Вы вправе уволиться, предупредив об этом письменно работодателя за 3 дня.

Нормы права:

Если в период испытания работник придет к выводу, что предложенная ему работа не является для него подходящей, то он имеет право расторгнуть трудовой договор по собственному желанию, предупредив об этом работодателя в письменной форме за три дня.

ст. 71, "Трудовой кодекс Российской Федерации" от 30.12.2001 N 197-ФЗ (ред. от 07.04.2025)

Поскольку испытательный срок еще не закончился, то через 3 дня вы вправе требовать расчет и трудовую книжку.

Пишите заявление, вручайте его под заверенную копию или отправляйте по почте заказным письмом и через 3 дня не выходите на работу. Если Вы будете продолжать работать после окончания испытательного срока, то при увольнении Вам придётся отрабатывать 2 недели.

Обязаны отработать (предупредить об увольнении) за три дня, поскольку на испытательном сроке.

Не хотите - влепят увольнение за прогул.

По статье 71 ТК РФ при увольнении по собственному желанию в период испытания работник обязан предупредить работодателя за 3 дня, а не за 2 недели. Подайте заявление об увольнении, отработка составит только 3 дня.

Здравствуйте.

Есть и требование ст.80 ТК РФ.

Здравствуйте!

В данном случае, это неправомерно.

Необходимо незамедлительно направить жалобу в Прокуратуру, для проведения проверки за незаконные действия, и привлечение к ответственности (ст.10 ФЗ "О прокуратуре Российской Федерации" от 17.01.1992 N 2202-1).

Всего доброго Вам!