Расчет начала следующего отпуска после длительного оплачиваемого периода отдыха
опубликован 24.12.2025, 20:51
Согласно статье 121 Трудового кодекса РФ, в стаж работы, дающий право на ежегодный основной оплачиваемый отпуск, включается время фактической работы, а также время, когда работник фактически не работал, но за ним сохранялось место работы (должность), в том числе время ежегодного оплачиваемого отпуска. Следовательно, период нахождения в отпуске с 1 февраля по 15 апреля 2025 года включается в стаж для исчисления следующего отпуска. Таким образом, отсчет периода для предоставления следующего очередного оплачиваемого отпуска начинается с 16 апреля 2025 года — дня, следующего за окончанием предыдущего отпуска. Это означает, что работник должен отработать 12 месяцев с 16 апреля 2025 года, чтобы получить право на новый отпуск, если иное не предусмотрено коллективным или трудовым договором (например, предоставление отпуска авансом). Важно отметить, что дата начала предыдущего отпуска (1 февраля) в данном случае не имеет значения для расчета следующего отпуска, так как отпускной стаж прерывается только в случаях, прямо указанных в законе (например, отпуск без сохранения заработной платы свыше 14 дней).
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Первый ответ получен через 1 час
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)
Расчет отпуска ведется с даты трудоустройства работника, а не с даты окончания/начала его предыдущего отпуска. То есть - в "рабочий год".
Если, допустим, работник устроился на работу 10 января, то у него рабочий год длится с января по январь.
Если устроился 10 июля - то с 10 июля по 10 июля следующего года.
.......
В этот период и считайте ему его гигантский (75 дней) отпуск.
Отсчёт следующего отпуска начинается с 16 апреля 2025 года — с даты окончания предыдущего отпуска, так как отпуск продлевает рабочий год.
Юристы ОнЛайн: 49 из 47 462 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Сыктывкар
Похожие вопросы
Права ли бухгалтерия что в начале года выплатила специалисту сразу четыре оклада, если нет то как можно вернуть выплаченные средст
Возможность предоставления преподавателю учреждения удлиненного оплачиваемого отпуска после длительного отпуска
Как поступить, если руководитель не даёт работнику отпуск после длительного периода без отдыха?
Как отказаться от отпуска после длительного отдыха и выхода на работу?
Расчет количества дней оплачиваемого отпуска после периода отпуска по беременности и отпуска по уходу за ребенком
Вопрос о возможности получения следующего оплачиваемого отпуска после декретного отпуска
Возможность и объем оплачиваемого отпуска для учителя после длительного отпуска в 2011 году
Сроки и расчет длительного отпуска - как узнать дату окончания и учесть майские праздники
Можно ли взять ежегодный оплачиваемый отпуск после длительного отпуска для педагогов до 1 года?
Расчет следующего периода трудового отпуска после отгулов
Выплата премии в меньшем обьеме командиром за 3 квартал в период оплачиваемого отпуска - следует ли?
Расчет оплачиваемого отпуска - правомерность использования периода с 11.03.2014 по 01.08.2014 для деления на 12 месяцев
Расчет оплачиваемого отпуска учителя после творческого отпуска - особенности и порядок
Возможно ли использовать оставшиеся 17 дней оплачиваемого отпуска после длительного неоплачиваемого отпуска?
Работу в организации начала после длительного периода домашнего пребывания, но травма в ДТП заставила меня вернуться на больничный
Нужно ли увеличивать отработанный период при предоставлении следующего оплачиваемого отпуска (т.к.
Самостоятельная организация отпуска после длительного периода работы - возможно ли это, если работодатель не дает разрешение?
Расчет отпускных дней при увольнении после оплачиваемого отпуска и самостоятельно оплачиваемого отпуска
Расчет оплачиваемого отпуска при ликвидации фирмы после декретного отпуска
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут