Как доказать дискредитацию бывшим работодателем после краж на объекте?

Здравствуйте, Иван Валерьевич!

Основная проблема в том, что «черные списки» служб безопасности (СБ) — это чаще всего неформальные базы обмена данными между корпорациями. Прямых доказательств их существования в открытом доступе нет, но есть законные способы вывести ситуацию в правовое поле.

Чтобы доказать, что бывший работодатель портит вам репутацию, нужно перевести «негласные» отказы в официальную плоскость. в первую очередь всегда запрашивайте письменный отказ в приеме на работу.

Согласно ст. 64 ТК РФ, работодатель обязан по вашему письменному требованию сообщить причину отказа в течение 7 рабочих дней.

Если в отказе будет написано «не прошел проверку СБ», это уже зацепка. Если откажут без объяснения причин или по надуманным поводам, это можно оспаривать в суде как дискриминацию.

Второй момент, как уже советовали коллеги, обязательно запросите свою справку о судимости, через Госуслуги. Если в справке судимости отсутствуют, то любые утверждения СБ о том, что вы «мошенник», являются клеветой (ст. 128.1 УК РФ).

Как вариант, можете попросить знакомого или нанять специалиста, который под видом работодателя позвонит вашему бывшему руководителю или в их СБ за рекомендациями. Если в ходе звонка (который нужно зафиксировать на аудио) прозвучат обвинения в кражах или мошенничестве, это станет прямым доказательством распространения порочащих сведений.

В этом случае можно подать иск о защите чести и достоинства. Вы можете требовать опровержения сведений и компенсации морального вреда. В суде работодатель будет обязан доказать правдивость своих слов (а сделать это без приговора суда невозможно). Но вариант с иском не очень сильный, тут все зависит от доказательственной базы.

Если у вас будут доказательства (хотя бы запись разговора) что данные о вас передаются между компаниями (взаимообмен базами СБ), это уже нарушение закона «О персональных данных» (№ 152-ФЗ). Вы не давали согласия на передачу данных о «кражах» третьим лицам. В этом случае уже можно жаловаться в прокуратуру и Роскомнадзор. Проверка Роскомнадзора может выявить факт незаконного хранения и передачи такой информации.

Да, и еще, узнайте статус тех уголовных дел. Если они закрыты за отсутствием состава преступления или виновные не найдены, возьмите официальное постановление. Оно станет вашим щитом: вы — официально потерпевшая сторона (ведь вы заявляли о краже), а не подозреваемый.

С уважением, Ирина Исрафилова

В случае необходимости пишите мне в любую соцсеть👇