Вопросы оформления трудовых отношений и выплат задолжностей в фитнес клубе - нужно ли работать две недели при увольнении и когда можно получить выплаты?

Вопрос №2495780 из г. Москва
опубликован 02.07.2013, 12:44

Я работаю в фитнес клубе 4 месяца, с 3.06.13 написала заявление о приеме на работу, который подписал ген. директор отдала все документы вместе в трудовой (кроме инн) в бухгалтерию, но никакой договор я не подписывала, менеджер говорит что я официально устроена, но зп еще сама не получала. Сейчас хочу уволиться должна ли я работать 2 недели и выплатят ли мне все задолжности (за 4 месяца получила только 11 тыс, но не на свое имя и не в бухгалтерии) и когда я могу это получить? Была бы очень благодарна за консультацию, т.к в этих делах не разбираюсь это 1 место работы и такая беда...

Читать ответы (1)

Лучший ответ

Рекомендуется

Нянькин Алексей Александрович

Адвокат Москва, стаж 19 лет

4.9 2157 отзывов

Вам необходимо обратиться с заявлением в бухгалтерию по вопросу получения копии приказа о приеме на работу. Данный документ будет доказательством того, что трудовой договор с Вами заключен и в при его наличии Вы сможете доказать факт трудовой деятельности и получить расчет. Если Вы оформлены надлежащим образом (что маловероятно), то Вы при увольнении можете написать заявление об увольнении с конкретного числа (то есть до истечения 14 дней)

02.07.2013, 13:33

Спасибо большое)

Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос

Средний стаж юристов: 19 лет
Первый ответ получен через 48 минут

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 42 из 47 462 Поиск Регистрация

PRO

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Вопросы оформления трудовых отношений и выплат задолжностей в фитнес клубе - нужно ли работать две недели при увольнении и когда можно получить выплаты?

Юридические услуги в Москва

Похожие вопросы