Законно ли включать техобслуживание домофона в счет за квартиру?

Думаю, что да, незаконно.

Здравствуйте.

Включение платы за техобслуживание домофона в квитанцию не является автоматически незаконным: оно допустимо, если домофон признан общим имуществом дома, тариф утверждён решением общего собрания собственников, а также заключён договор на обслуживание; при отсутствии этих условий начисление можно оспорить.

С уважением

Да, работодатель обязан в полном объеме оплатить вам эти два отработанных стажировочных дня, а устные заявления начальника склада о невыплате денег из-за вашего внезапного ухода — это грубое и прямое нарушение трудового законодательства. Согласно статье 16 и части 3 статьи 67 Трудового кодекса Российской Федерации, трудовые отношения между работником и работодателем возникают с момента фактического допущения к работе с ведома или по поручению работодателя, независимо от того, был ли надлежащим образом оформлен бумажный трудовой договор. Тот факт, что вам установили неофициальный «испытательный срок» в виде стажировки, на «земле» полностью перекрывается статьей 22 и статьей 132 ТК РФ, которые императивно обязывают компанию оплачивать каждый час фактически выполненной сотрудником трудовой функции, а бесплатный труд в РФ строго запрещен. Судебная практика и жесткая позиция Роструда монолитны: отсутствие подписанного договора — это вина самой организации, за что директору грозит крупный штраф по статье 5.27 КоАП РФ, а досрочное увольнение по вашей инициативе в силу статьи 80 ТК РФ не лишает вас права на получение заработанных денег. Ваши незамедлительные действия: направить на официальную электронную почту или привезти в отдел кадров компании письменное Заявление-претензию с требованием выплатить расчет за два отработанных дня, указав, что факт вашей работы подтверждается свидетелями (старшим кладовщиком), телефонными звонками, перепиской и записями с камер видеонаблюдения склада, а в случае отказа вы зафиксируете нарушение через Трудовую инспекцию.

Если вам потребуются разъяснения по детальному алгоритму фиксации факта работы, юридически грамотному составлению досудебной претензии к руководству компании или правовой анализ вашей ситуации, вы можете написать мне в личные сообщения для подробной платной консультации, либо направить имеющиеся скриншоты переписки самостоятельно.