Как опровергнуть отрицательную характеристику от непосредственного начальника при увольнении из крупной компании?
опубликован 07.07.2013, 20:26
Увольняюсь из крупной компании, непосредственный начальник угрожает написать отрицательную характеристику. Но, дело в том, что все показатели качества у нас фиксируются, так же, как и приход на работу в указанное время. Плюс, я являюсь старшим специалистом, которого уважают коллеги. Был лучшим по некоторым показателям в течении 4-х месяцев. Возможно ли опровергнуть характеристику? Или, чем мне это грозит?
Добрый день!
Характеристика не является обязательным документом при приеме на новое место работы (если это не госслужба). Если потребуются письменные рекомендации - их могут дать и коллеги, и вышестоящий руководитель (он же может в принципе дать и объективную характеристику).
Удачи!
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 8 лет
Первый ответ получен через 11 минут
Юристы ОнЛайн: 17 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Ростов-на-Дону
Похожие вопросы
Обжалование отрицательной характеристики в случае лишения родительских прав и его возможное влияние на решение суда
Как опровергнуть отрицательную характеристику при трудоустройстве в полицию
Необоснованная отрицательная характеристика начальника при аттестации рабочего места - готовлюсь подать в суд
Проблемы на работе - Как защитить себя от нападок начальника и написать жалобу на коллегу?
Начальник нарушает равные права - как справиться с дискриминацией на работе
Могу ли я получить компенсацию или восстановление на работу?
Сейчас пришла повестка из суда о том, что возбуждено уголовное дело на лицо, написавшее характеристику.
Возможна ли написание отрицательной характеристики работнику без дисциплинарных нарушений и прогулов? Анализ Трудового права
Характеристика харит
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут