В какой срок обязаны предоставить 14 дней отпуска за год и можно ли перенести остаток на следующий год?
Вопрос №25099140
из г. Железнодорожный
опубликован позавчера, 19:36
опубликован позавчера, 19:36
Молодой специалист устроился на работу в декабре 2025 года. Руководство компании предложило летом использовать 14 дней отпуска. Заканчивается год работы, а об остальной половине отпуска тишина. В какой срок они должны предоставить возможность отгулять оставшуюся часть отпуска за проработанный год и можно ли её присоединить к отпуску в следующем году, если сейчас не отпустят?
Читать ответы (2)
Лучший ответ
Рекомендуется
Оставшиеся 14 дней отпуска не сгорают.
По ст. 123 ТК РФ отпуск предоставляется по графику, обязательному для работника и работодателя. При этом по ст. 124 ТК РФ перенос отпуска на следующий рабочий год допускается лишь в исключительных случаях и с согласия работника.
Работодатель не вправе просто лишить сотрудника оставшихся дней отпуска. Рекомендую письменно запросить даты их предоставления. Если отпуск не предоставляют, можно обратиться в трудовую инспекцию.
позавчера, 19:47
Оценка автора вопроса:
2 юриста дали 2 ответа на вопрос
Средний стаж юристов: 22 года
Первый ответ получен через 10 минут
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации (ред от 01.09.2026)
1) Право на отпуск за отработанный период
Ежегодный оплачиваемый отпуск предоставляется за рабочий год (12 месяцев стажа у данного работодателя). Отпуск можно предоставлять по соглашению сторон частями, но одна из частей должна быть не менее 14 календарных дней.
2) Срок предоставления «оставшейся части»
Конкретные даты определяются графиком отпусков. Если график утверждён и в нём указаны периоды, работодатель обязан предоставить отпуск в согласованные даты.
позавчера, 22:24
Оценка автора вопроса:
Калькулятор онлайн
Компенсация за задержку зарплаты
Сколько работодатель должен доплатить по ст. 236 ТК РФ за каждый день просрочки.
Рассчитать компенсацию
Все калькуляторы →
Юридические услуги в Железнодорожном
Взыскание заработной платы
7
Консультации по трудовому законодательству
7
Составление претензий в трудовую инспекцию
7
Коллективный иск к работодателю
7
Судебное представительство
7
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
7
Составление должностных инструкций
6
Обжалование дисциплинарного взыскания
6
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
6
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
6
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
6
Помощь при переводе на неполную ставку
6
Похожие вопросы
В году два отпуска по 28 дней, я новый работник, отработал 6 месяцев, сколько дней отпуска обязан предоставить работодатель?
Если рабочий год отработан не полностью, то какое количество дней отпуска перед уходом в декрет обязаны предоставить?
Требование работника о присоединении накопленных неотгулянных дней отпуска - обязаны ли работодатели его выполнить
Скажите, какое количество дней отпуска обязан работодатель предоставить жене военного пенсионера?
Как перенести остаток отпуска на следующий год и когда можно будет взять следующий отпуск
Как распределить 26 дней отпуска - обязан ли я использовать их все в текущем году?
Как отказаться от подписания графика отпусков и перенести остаток отпуска на следующий год?
Оплата ежегодного дополнительного отпуска - обязан ли работодатель оплатить 14 дней отпуска для матерей-одиночек?
Оправданы ли требования бухгалтерии предоставить оплату больничного только после окончания отпуска?
Возможность перенести остаток отпуска на апрель 2015 года и взять следующий отпуск в августе 2015 года при наличии отпуска у мужа.
Если меня отправили в учебный отпуск во время основного отпуска обязаны ли мне выплатить ещё деньги за 20 дней учебного отпуска?
В соответствии с каким законом мне обязаны перенести отпуск из за установочной сессии.
Возвращение на работу после декретного отпуска - обязаны ли предоставить новое место и возможность требования компенсации?
Право на трудовой отпуск после декретного отпуска - обязана ли заведующая МДОУ предоставить отпуск
Какой период отпуска обязан предоставить работодатель при использовании компенсации за проезд?
Как перенести остаток отпуска на следующий год при наличии отпуска у супруга
Оплата учебного отпуска - обязаны ли работодатели оплачивать учебный отпуск работникам
Перед декретным отпуском обязанным ли предоставить отпуск если отпуск начинается во время декретного?
Если я выйду на больничный во время отпуска, может ли работодатель перенести остаток отпуска на другое время без моего согласия?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут