Правомерность удержания процента от зарплаты при оформлении кредита без подтверждения постоянного места работы

Вопрос №2610809 из г. Иркутск
опубликован 22.08.2013, 11:38

Я работаю в организации в должности менеджер по продажам финансовых продуктов. В мои обязанности входит также и выдача потребительских кредитов. При этом неработающим мы не оформляем, и заполняем все сведения о работе со слов клиента. Недавно меня вызвала служба безопасности моей организации и сказали что в ходе проверки, я сказала мужчине что он может оформить у нас кредит не имея при этом постоянной работы. Якобы он зашел, задал вопрос Могу ли я оформить кредит если у меня сейчас нет постоянной работы, но я могу дать номер телефона организации где подтвердят что я работаю? И получил положительный ответ. Факта оформления кредита не было. Какой процент от зарплаты с меня имеют право удержать в этом случае? И законно ли это вообще?

Читать ответы (1)

Лучший ответ

Рекомендуется

Зотов Валерий Иванович

Юрист Петрозаводск, стаж 25 лет

4.9 22511 отзывов

Уважаемая Катя !

Как следует из вашей информации, Вы работаете не в Африке, а в России, где пока еще действует Трудовой кодекс РФ (далее ТК), который обязаны соблюдать все работники и все работодатели при заключении трудового договора.

ТК не предусмотрено у нас пока еще взыскание из заработной платы работников никаких "штрафов" со стороны работодателей.

Можно ответить Вам более полно при наличии от Вас нужной информации для такого ответа.

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Правомерность удержания процента от зарплаты при оформлении кредита без подтверждения постоянного места работы

Юридические услуги в Иркутск

Похожие вопросы