Екатерина
21.06.2011, 19:42
Преимущества статьи по уходу за ребёнком до 14 лет и возможность уволиться по этой статье
Читать ответы (1)
Хочу уволиться с работы и без отработки, написала заявление об увольнение по уходу за ребенком до 14 лет, ответили что такую статью отменили? Что делать? Спасибо.
Вы можете уволиться без отработки только при наличии уважительной причины, в частности скажите работодателю. что для вас эта причина является уважительной.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Юристы ОнЛайн: 22 из 47 453 Поиск Регистрация