Возможно ли заключить договор с учителем на один учебный год, если в заявлении указан конкретный период, и какой договор следует заключить?

Вопрос №2667993 из г. Саратов
опубликован 13.09.2013, 09:56

Можно ли принимать учителя на один учебный год, в заявлении указан конкретный период. В трудовом кодексе ст. 59,ст.331, нет такой оговорки, какой договор заключать?

Читать ответы (2)

Лучший ответ

Рекомендуется

Грачева Наталья Николаевна

Юрист Обнинск, стаж 5 лет

4.7 13 отзывов

Закон РФ 1992 года давал право директору заключать с учителем трудовой договор на определенный срок (например, на один год), Федеральный Закон в редакции 1996 года не дает ему такого права.

В соответствии со ст. 56 п. 2 Закона РФ трудовые отношения работника образовательного учреждения и образовательного учреждения регулируются трудовым договором.

Статья 57 Трудового кодекса РФ предусматривает два вида трудовых договоров:

на неопределенный срок,

на определенный срок не более пяти лет (срочный трудовой договор).

В случае заключения срочного трудового договора в нем указываются срок его действия и обстоятельство (причина), послужившие основанием для заключения срочного трудового договора.

При этом запрещается заключение срочных трудовых договоров в целях уклонения от предоставления прав и гарантий, предусмотренных работникам, с которыми заключается трудовой договор на неопределенный срок.

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Возможно ли заключить договор с учителем на один учебный год, если в заявлении указан конкретный период, и какой договор следует заключить?

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)

Юридические услуги в Саратов

Похожие вопросы