Марина Александровна
12.12.2014, 15:40
Маме-ветерану предложили дополнительную работу, а при отказе - уволить. Что делать?
Читать ответы (11)
Моя мама работающий пенсинер (северный стаж). Ей 53 года и она получает з.п. С нынешней работы и пенсию. Сегодня она узнала, что на этой работе издали приказ о ее увольнении в ноябре, а она еще хотела работать до 55 лет. Правомерны ли действия работодателя? И как лучше поступить маме в данной ситуации чтобы не потерять работу?
Непонятно что за приказ, какие основания использованы для увольнения. но в то же время закон не позволяет увольнять работника, уведомив такого работника в срок , меньший чем 2 месяца
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Юристы ОнЛайн: 45 из 47 454 Поиск Регистрация