Администрация отказывает в оплате проезда неработающему супругу после отпуска - правомерно ли это?
опубликован 10.10.2013, 10:54
Я работаю в государственном бюджетном учреждении здравоохранения в г.Петропавловске-Камчатском. В августе этого года летала вместе с ребенком и неработающим супругом в отпуск. Предварительный график отпусков на 2013 г был составлен на меня и на ребенка. При выходе на работу после отпуска написала заявление на оплату проезда на неработающего супруга. Администрация учреждения отказывает в оплате стоимости билета на мужа, мотивируя это тем, что в заявлении на отпуск я писала только себя и ребенка. Правомерен ли отказ?
Согласно ст. 325 ТК РФ оплата стоимости проезда и провоза багажа к месту использования отпуска работника организации, финансируемой из федерального бюджета, и членов его семьи и обратно производится по заявлению работника не позднее чем за три рабочих дня до отъезда в отпуск исходя из примерной стоимости проезда. Окончательный расчет производится по возвращении из отпуска на основании предоставленных билетов или других документов.
Таким образом закон предусматривает корректировку расчета оплаты проезда по возвращении из отпуска, следовательно отказ в оплате за отсутствием в заявлении указания об оплате стоимости проезда в отпуск неработающего супруга неправомерен.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 22 годa
Первый ответ получен через 16 часов
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации
Юристы ОнЛайн: 76 из 47 454 Поиск Регистрация