Недобросовестный начальник пропускает рабочие места в больнице, распределение свободных ставок вызывает вопросы

Вопрос №2842712 из г. Омск
опубликован 01.11.2013, 14:00

Такая ситуация на работе в больнице на данный момент имеется 8 рабочих мест, но мы знаем что в нашем отделении есть еще 2 свободные ставки, т.е. мы работаем на 10 ставок. Так вот, 2 лишние ставки, как увеличение рабочего времени наш руководитель проставляет себе и своим приближенным, но работаем МЫ! При просьбе документально подтвердить что у нас в отделении именно 8 ставок уклоняется от ответа. Говорит что декретницы никак не влияют на нашу работу, якобы им платят пособие. Как вывести недобросовестного начальника на чистую воду? Должны ли эти свободные ставки (2 декретницы) распределяться на нас как увеличение рабочего времени?

Читать ответы (4)

Лучший ответ

Рекомендуется

Петров Дмитрий Николаевич

Адвокат Санкт-Петербург, стаж 17 лет

4.7 5487 отзывов

Для выявления нарушения трудового законодательства Вы вправе обратиться с жалобой в прокуратуру, трудовую инспекцию, отдел здравоохранения администрации Вашего города.

01.11.2013, 14:17

Спасибо за ответ!

Задать вопрос юристу

3 юристa дали 3 ответa на вопрос

Средний стаж юристов: 17 лет
Первый ответ получен через 8 минут

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)

Статья 282. Общие положения о работе по совместительству

Максимович Сергей Леонидович

Юрист из города Абакан, стаж 17 лет

4.5 24341 отзыв

Вы можете обратиться с заявлением в органы прокуратуры, изложив в произвольной форме суть дела. Согласно Вашего заявления прокуратура проведет проверку изложенных в заявлении фактов и примет решение по данному вопросу, в зависимости от результатов проверки. Так как если имеющиеся сотрудники фактически выполняют обязанности "пустых единиц", то с ними - теоретически - должен быть заключено доп. соглашение и издан приказ, тогда деньги, отведенные на незаполненные штатные единицы, будут распределяться между работнками полностью или частично согласно выполненной работы. Договор по совместительству ( ст.282 тк рф).

01.11.2013, 14:08

Спасибо за ответ!

Спросить юриста