Правомерен ли перевод на другую должность во время отпуска по уходу за ребенком и возможность требовать прежнюю должность после подписания дополнительного соглашения

Вопрос №2880879 из г. Заводоуковск
опубликован 08.11.2013, 23:48
Работодатель перевел меня на другую должность в то время когда я находилась в отпуске по уходу за ребенком до 1.5 лет. При выходе на работу (ребенку 2 года) была вынуждена подписать данное дополнительное соглашение к трудовому договору задним числом. Правомерен ли данный перевод и могу ли я требовать прежнюю должность если подписала доп соглашение.
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется

Конечно, неправомерен. Сами подумайте, зачем тогда вам предложили подписать задним числом? Сейчас вы свое согласие дали, что вы от бедных юристов хотите?

Теоретически оспорить можно, в суде. Но шансы ваши стремятся к нулю.

08.11.2013, 23:51
Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос


Средний стаж юристов: 9 лет
Первый ответ получен через 2 минуты

Юридические услуги в Заводоуковск

Взыскание заработной платы 1098 Взыскание компенсаций больничного 969 Взыскание невыплаченной заработной платы 1069 Помощь в восстановлении на работе 1059 Оспаривание незаконного увольнения 1074 Изменение оснований увольнения 1006 Оспаривание записей в трудовой книжке 1000 Обжалование дисциплинарного взыскания 1021 Отмена приказа о дисциплинарном взыскании 1002 Судебное представительство 1069 Коллективный иск к работодателю 984 Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве 948 Помощь при отсутствии безопасных условий труда 924 Помощь при переводе на неполную ставку 918 Составление претензий в трудовую инспекцию 1074 Консультации по трудовому законодательству 1084 Расторжение срочного трудового договора 971 Консультации по трудовому законодательству юридических лиц 1047 Привлечение сотрудников к ответственности 966 Составление должностных инструкций 1034

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских