Особенности заключения трудового договора с подразделением иностранной компании и возможность оспаривания его срока
Вопрос №2906711
из г. Москва
опубликован 13.11.2013, 21:32
опубликован 13.11.2013, 21:32
Заключен срочный трудовой договор с обособленным подразделением крупной иностранной строительной компанией (формулировка: с лицами, поступающими на работу в организации, созданные на заведомо определенный период или для выполнения заведомо определенной работы) на один объект (строительство завода по договору Ген. подряда), затем переведен также с обособленным подразделением той же компании, но в другом регионе (Так же Ген. подряд, строительство очередного завода), Первый договор на год, увольнение, принтие - пол года, увольнение-принтие несколько раз по 2 месца. На новом объекте каждые два месяца новое доп. согл. К старому договору! Это законно? Можно ли оспорить и признать договор, заключенным на неопределеннй срок? Спасибо!
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 20 лет
Первый ответ получен через 7 минут
Юристы ОнЛайн: 33 из 47 456 Поиск Регистрация
PRO
PRO
PRO
Адвокат, стаж 9 лет онлайн
г.Санкт-Петербург
Пряник К.В.
5
780
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 31 лет онлайн
г.Брянск
Филилеев Ф.В.
5
13 482
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Москва
Каравайцева Е.А.
4.9
151 203
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Москва
Усольцев В.Н.
4.9
14 812
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 25 лет онлайн
г.Черкесск
Бекижева Д. И.
4.9
1 634
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 14 лет онлайн
г.Москва
Строков В.А.
4.8
1 865
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 22 лет онлайн
г.Каспийск
Исаева Е.Ю.
4.8
43 299
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Москва
Швайцер А.А.
5
3 601
отзыв
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Калининград
Мельник И.В.
3.9
10 563
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 37 лет онлайн
г.Санкт-Петербург
Рыльков Л.А.
4.8
7 883
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 10 лет онлайн
г.Лесной
Лысенко Ю.В.
5
351
отзыв
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Москва
Бударагин А.А.
5
4 696
отзывов
Спросить
Юридические услуги в Москва
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Характеристика договора на определенный срок согласно Трудовому договору и необходимость заявления на увольнение
Возможность расторжения трудового договора без отработки
Вопрос: как правильно сделать запись в трудовую книжку?
Расторжение трудового договора при строительстве объекта - правомерность в данном случае
Форма и сроки уведомления о завершении срока трудового договора по формулировке договор заключен на определенный
Проблема с перезаключением срочных трудовых договоров для работников подрядной организации в связи с ежегодным проведением тендера
Правомерно ли заключение срочных трудовых договоров для работников в магазинах
Вопрос о возможности заключения срочных трудовых договоров с работниками для управления городскими общежитиями на 3 года
Не позволяет ли данная формулировка организациям заключать срочные договоры без веских для того оснований?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут