Марина
20.04.2016, 19:28
Может ли работодатель внести дополнение в должностную инструкцию без согласия на то работника.
Читать ответы (1)
Может ли работадатель внести в должностную инструкцию работнику дополнения связанные с тем что бы он выпонял обязанности другово работника в случаи ухода в отпуск, командировку без доплаты и личного согласия.
Может, при условии, если это будет отражено в трудовом договоре.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Юристы ОнЛайн: 60 из 47 454 Поиск Регистрация