Работодатель хочет уволить и взыскать недостачу без трудового договора - как защититься?
Вопрос №3055251
из г. Кемерово
опубликован 11.12.2013, 21:09
опубликован 11.12.2013, 21:09
При приеме на работу мной был подписан договор на испытательный срок 2 месяца, отработал 9 месяцев и не какого трудового договора больше не подписывал, теперь работодатель хочет меня уволить и взыскать недостачу при том, что даже нет акта о проведении инвентаризации. Работодатель грозит судом после того как я отказался выплачивать деньги, подскажите что делать?
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
Здравствуйте Андрей!
Работодатель вправе обратиться в суд для защиты своих прав. Дать Вам рекомендации можно только после изучения обстоятельств дела, имеющихся документов. Обратитесь к юристу очно.
12.12.2013, 19:57
Задать вопрос юристу
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 20 лет
Первый ответ получен через 22 часа
Юристы ОнЛайн: 19 из 47 455 Поиск Регистрация
PRO
PRO
Адвокат, стаж 9 лет онлайн
г.Санкт-Петербург
Пряник К.В.
5
740
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 25 лет онлайн
г.Черкесск
Бекижева Д. И.
4.9
1 508
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 6 лет онлайн
г.Краснодар
Грачёв Г.В.
5
3 751
отзыв
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Москва
Усольцев В.Н.
4.8
14 790
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 25 лет онлайн
г.Мурманск
Кучма И. П.
5
12 969
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 33 лет онлайн
г.Орск
Першина О.Е.
5
5 405
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 17 лет онлайн
г.Санкт-Петербург
Дьяконов А.В.
5
1 483
отзывa
Спросить
Юрист онлайн
г.Москва
Наумова Т.Ю.
5
1 611
отзывов
Спросить
Юридические услуги в Кемерово
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Последствия непрохождения испытательного срока и отсутствие записи о приеме на работу - правовой аспект
Бывший работодатель угрожает судом из-за предполагаемой недостачи по основным средствам - что делать?
Склад вверили мне одному (передали ключи) через месяц после трудоустройства.
Возможен ли успех в суде
Может ли работодатель взыскать сотрудницу за недостачу после увольнения?
Правомерность вычета недостачи при увольнении кладовщика с полной индивидуальной ответственностью
Работодатель может удержать недостачу без согласия бухгалтера, если договор о материальной ответственности не был подписан?
Могут ли удержать материальные ценности после не подписанного договора о материальной ответственности?
Уволена с работы без нареканий и втором месяце беременности - Что делать без трудового договора?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут