Проблема с выходом на работу во время отпуска по уходу за ребенком
опубликован 15.12.2013, 16:50
Вы имеете в любое время прервать свой отпуск и выйти на работу.На период отпуска по уходу за ребенком за работником сохраняется место работы (должность).
4 юристa дали 4 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 18 лет
Первый ответ получен через 3 минуты
Просто выходите на своё рабочее место и требуете обеспечить работой.
В случае отказа - срочно жалобу в Рострудинспекцию.
Работодателю мало не будет, ему живо напомнят о ваших гарантиях.
Это нарушением Ваших прав. Вам надо послать заявление почтой или подать под расписку на 2 экз., а потом обратиться с иском в суд.
Это не ваша проблема, а проблема временного работника, который знал, что идет на временную должность. Будут вопросы - обращайтесь.
Юристы ОнЛайн: 67 из 47 456 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Серпухов
Похожие вопросы
Правомерно ли увольнение сотрудницы О. в следующей ситуации.
Как решить проблему замены сотрудницы в декрете на постоянное место работы - сценарии действий сотрудницы 2?
Возможность продолжения декретного отпуска без выхода на работу и последствия для беременной работницы
Как выйти на работу в декретном отпуске, не дожидаясь исполнения 3-х лет ребенку, и что делать
Меня сократили в декретном отпуске, но вернули на постоянную работу после замещения больничного - что делать, когда сотрудница
Кому искать работу - мне или сотруднице, которую взяли на мое место?
Вопросы о возвращении на работу после декретного отпуска и возможности временного оформления в другой должности
Влияние решения сотрудницы о выходе из декретного отпуска после приема другого сотрудника
Незаконное увольнение и вопросы восстановления на работе после декретного отпуска
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут