Вопрос о возможности предъявления материальной ответственности работнику за сохранность полисов ОСАГО, КАСКО и т.д. и необходимость заключения договора
опубликован 20.12.2013, 10:13
Здравствуйте!
В соответствии со ст.238 Трудового Кодекса РФ, работник обязан возместить работодателю причиненный ему прямой действительный ущерб, то есть, реальное уменьшение наличного имущества работодателя или ухудшение состояния указанного имущества (в том числе, имущества третьих лиц, находящегося у работодателя, если работодатель несет ответственность за сохранность этого имущества), а также необходимость для работодателя произвести затраты либо излишние выплаты на приобретение, восстановление имущества либо на возмещение ущерба, причиненного работником третьим лицам.
Письменные договоры о полной материальной ответственности, то есть о возмещении работодателю причиненного ущерба в полном размере за недостачу вверенного работникам имущества, могут заключаться с работниками, достигшими возраста 18 лет и непосредственно обслуживающими или использующими денежные, товарные ценности или иное имущество (Ст.244 ТК РФ).
Перечни работ и категорий работников, с которыми могут заключаться договоры о полной индивидуальной или коллективной материальной ответственности утверждены постановлением Министерства труда и социального развития РФ от 31.12.2002 № 85.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Первый ответ получен через 37 минут
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)
Юристы ОнЛайн: 11 из 47 457 Поиск Регистрация
Похожие вопросы
Страховые компании отказываются заключать договор ОСАГО в нашем городе. К кому обратиться для прояснения положения?
Если работник поступает на должность, заведомо предполагающую полную материальную ответственность, можно ли пункты о мат.
Определение должностей с материальной ответственностью и важные аспекты при заключении соответствующих договоров
В каком порядке будет реализовываться ответственность указанных лиц в случае пожара или кражи, например?
Как нарушение договора о материальной ответственности привело к конфликту между кладовщиком и работодателем
Вычет из зарплаты работника - может ли работодатель удержать стоимость ремонта оборудования?
Понятно, что в любом случае можно заключить дополнительный договор.
Есть ли какой то перечень с кем обязательно должен быть заключен договор о мат. ответственности, а с кем нельзя?
Ответственность работника за неисполнение условий займа и возможность досрочного расторжения договора без оговоренных условий
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут