Как правильно действовать при разформировании структурного подразделения и отказе в оформлении сокращения по срочному трудовому договору?
Вопрос №3118629
из г. Архангельск
опубликован 24.12.2013, 13:26
опубликован 24.12.2013, 13:26
09 сентября 2013 года заключил срочный трудовой договор сроком на 1 год и испытательным сроком 3 месяца. 20 декабря меня проинформировали что структурное подразделение разформировывается и попросили меня написать заявление по собственному желанию. На что я им ответил чтобы оформляли сокращение. Я получил ответ что это невозможно. Подскажите пожалуйста как мне себя вести в данной ситуации, где расписываться, а где нет. И могу ли я получить зарплату за декабрь пока вопрос с увольнением не решен?
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
Сергей!
Никто не может Вас заставить написать заявление по собственному желанию. В Вашем случае не понятна формулировка работодателя с невозможностью сокращения. Вы имеете право на получение заработной платы за все дни Вашей работы.
С уважением.
24.12.2013, 13:32
Задать вопрос юристу
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 10 лет
Первый ответ получен через 6 минут
Калькулятор онлайн
Компенсация за задержку зарплаты
Сколько работодатель должен доплатить по ст. 236 ТК РФ за каждый день просрочки.
Рассчитать компенсацию
Все калькуляторы →
Юридические услуги в Архангельске
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
10
Расторжение срочного трудового договора
10
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
10
Привлечение сотрудников к ответственности
10
Составление должностных инструкций
10
Помощь при переводе на неполную ставку
10
Обжалование дисциплинарного взыскания
10
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
10
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
10
Составление претензий в трудовую инспекцию
10
Консультации по трудовому законодательству
10
Оспаривание записей в трудовой книжке
10
Похожие вопросы
Невыплата зарплаты и молчание работодателя - что делать в данной ситуации?
Вопросы отсрочки увольнения и выплат при сокращении штата для матери-одиночки с ребёнком - мои права и возможности
Определения правовых возможностей при отказе от увольнения по собственному желанию в случае закрытия магазина
Метрдотелю гостиницы предложили работать в другом подразделении без его согласия - что делать?
Вопрос о получении стимулирующего вознаграждения при увольнении из школы в 60 лет
Можно использовать следующий заголовок:\nВправе ли организация отозвать приказ на предоставление отпуска после
Вопросы о возможности перевода на срочную службу после заключения контракта и вероятности призыва в военкомат
Спорное трудовое законодательство
Сотрудник согласен на сокращение срока трудового договора - возможность через дополнительное соглашение
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут