Имеют ли работодатели право задерживать оплату больничных листов? Как определить счетная ли это ошибка, если документ был потерян в бухгалтерии, а не мной?
опубликован 08.01.2014, 19:19
С конца октября по начало ноября находилась на больничном. Как выяснилось позже больничные мне зачислили гораздо позднее, в связи с утерей ранее моего больничного листа, таким образом удержав сумму с заработной платы в декабре. Имеют ли на это работодатели право? И как определить счетная ли это ошибка, если БЛ был потерян в бухгалтерии, а не мной.
Из вопроса неясно, оплачен больничный неполностью или просто с опозданием. Если полностью, но с некоторой задержкой, то в этом может и есть нарушение правил оплаты больничного, но игра не стоит свеч. Если же произошла неполная оплата при наличии на то листка нетрудоспособности, то с этим нельзя соглашаться.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 23 годa
Первый ответ получен через 4 часа
Юристы ОнЛайн: 59 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Волгоград
Похожие вопросы
Работодатель отказывается выплатить сумму по больничным листам - нарушение или законная практика?
Может ли бухгалтерия удерживать деньги без согласия работника при ошибочной выплате больничного?
Ошибки в фамилиях на больничном листе - Какой путь следует выбрать?
Удержание зарплаты из-за несоответствия названия учреждения в больничном листе - Законность и дальнейшие действия
Как получить оплату по больничным листам - советы для работника
Вопрос удержания исполнительного листа в бухгалтерии по больничному листу сотрудника - с какого времени?
Обнаружена ошибка в табеле учета рабочего времени
Можно ли требовать оплаты больничного листа, если его не доставили вовремя?
Имеет ли права работодатель по истечению трёх лет удержать с заработной платы, если это не счетная ошибка?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут