Сообщества New

Консультация юриста 8 (800) 333-0265

КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Автомобили Автомобильное право Авторское право Алименты Алкоголь Арбитраж Аренда Астрология Банк Банкротство Бизнес Бухгалтерия Военное право Вождение в нетрезвом виде Государство Гражданство Дача Договор Долги Домашнее насилие Другое ДТП Жалобы Животные Жильё Завещание Защита прав потребителей Заявления Земельное право Игры Иммиграция Инвалидность Инвестиции Интеллектуальная собственность Интернет право История Конкуренция Конституция Корпоративное право Коррупция Космос Кража Кредит Криминал Культура Курение Материальный ущерб Медицина Меня бесит! Накипело! Мода Моральный ущерб МФЦ Налоги Наследство Недвижимость Нейросети Новое в законодательстве Новости Нотариус Образ жизни Образование Общество Опека Патенты Погода Политика Пособия Права граждан Преступления Природа Путешествия Развод Религия Светская жизнь СВО Секс Семейное право Социальное обеспечение Социальные сети Спорт Страхование Строительство Суд Таможня Технологии Трудовое право Уголовное право Финансы Ценные бумаги Штрафы Экология Эмиграция Юмор Юридическая публикация

Анна ивановна

Задано вопросов 8, из них VIP - 0

Бутурлиновка, 09.02.2014, 22:41

Отказываются пустить на работу и требуют предъявить уважительную причину увольнения – как мне доказать свою правоту?

Вопрос №3346384 из г. Бутурлиновка
опубликован 09.02.2014, 22:41

Меня хотят уволить по собственному желанию, но я не желаю писать заявление. Но меня не пускают на рабочее место, позже пришло письмо с отдела кадров типа я буду уволена за прогулы, что я должна предъявить уважительную причину. Но у меня есть письменные доказательства с подписью свидетелей что я приходила на работу, а меня не пускают. Как мне быть с этой ситуацией?

Читать ответы (5)

Лучший ответ

Рекомендуется

Криухин Николай Валерьевич

Юрист Йошкар-Ола, стаж 25 лет

4.6 81478 отзывов

Пусть увольняют за прогулы, а Вы обратитесь в суд и представите свидетелей.

09.02.2014, 22:45

Спасибо за ответ!

Задать вопрос юристу

5 юристов дали 5 ответов на вопрос

Средний стаж юристов: 28 лет
Первый ответ получен через 2 минуты

Кинёва Мария Леонидовна

Юрист из города Челябинск, стаж 18 лет

4.8 2314 отзывов

Пишите жалобу в Комиссию по трудовым спорам. Если уволят срок восстановления 3 мес не пропустите срок. Также приходите на работу и составляйте акты в присутствии понятых о недопуске к работе.

09.02.2014, 22:43

Спросить юриста

Баранникова Татьяна Николаевна

Юрист из города Москва, стаж 40 лет

4.7 26229 отзывов

Заявление об увольнении по собственном у желанию не пишите. В случае увольнения в течение 30 дней со дня ознакомления с приказом подавайте иск в суд о восстановлении на работе.

09.02.2014, 22:45

Спасибо за ответ!

Спросить юриста

Цюрмаста Наталия Сергеевна

Юрист из города Тольятти, стаж 45 лет

4.9 1412 отзывов

Я думаю, Вам надо обратиться в Трудинспекцию и в прокуратуру с письменными заявлениями. Это обращение лишний раз будет свидетельствовать в Вашу пользу, если последует увольнение за прогулы.

09.02.2014, 22:46

Спросить юриста

Щеголеватых Роман Алексеевич

Адвокат из города Воронеж, стаж 12 лет

5.0 445 отзывов

Это лучший ответ

Это довольно распространенное нарушение трудового права -работодатель обязан обеспечить беспрепятственный доступ работника на рабочее место. Как только вас не пустят на работу в тот же день не откладывая идите в прокуратуру на личный прием и пишите жалобу на действия работодателя. В этом случае у вас будут все шансы оспорить ваше увольнение.

10.02.2014, 07:52

Спросить юриста

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 75 из 47 462 Поиск Регистрация

PRO

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Отказываются пустить на работу и требуют предъявить уважительную причину увольнения – как мне доказать свою правоту?

Похожие вопросы