Законно ли его действия, если то, что я написал, прописано в трудовом договоре?

Вопрос №3374533 из г. Липецк
опубликован 13.02.2014, 21:26
Трудовой договор: Ежемесячная оплата труда Работника устанавливается в размере 8 000 рублей-фиксированный оклад+процент за выполнение плана+бонус с продаж каждой единицы товара (по системе мотивации). Вопрос: Не выплачивают З/П уже 3 месяца, написал письмо, что пожалуюсь в прокуратуру, руководитель ответил, что отдаст только оклад, а проценты и бонусы не выплатит. Законно ли его действия, если то, что я написал, прописано в трудовом договоре?
Читать ответы (0)

Юридические услуги в Липецк

Взыскание заработной платы 1098 Взыскание компенсаций больничного 969 Взыскание невыплаченной заработной платы 1069 Помощь в восстановлении на работе 1059 Оспаривание незаконного увольнения 1074 Изменение оснований увольнения 1006 Оспаривание записей в трудовой книжке 1000 Обжалование дисциплинарного взыскания 1021 Отмена приказа о дисциплинарном взыскании 1002 Судебное представительство 1069 Коллективный иск к работодателю 984 Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве 948 Помощь при отсутствии безопасных условий труда 924 Помощь при переводе на неполную ставку 918 Составление претензий в трудовую инспекцию 1074 Консультации по трудовому законодательству 1084 Расторжение срочного трудового договора 971 Консультации по трудовому законодательству юридических лиц 1047 Привлечение сотрудников к ответственности 966 Составление должностных инструкций 1034

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских