Руководитель госучреждения увеличивает нагрузки госслужащих без согласия и доплаты - возможность отказаться от дополнительной работы
Вопрос №3386502
из г. Обнинск
опубликован 16.02.2014, 13:36
опубликован 16.02.2014, 13:36
Руководитель госучреждения увеличивает нагрузки госслужащих без их согласия и дополнительной оплаты, издавая приказы и внесения дополнительных обязательств в должностной регламент. Эти действия связаны с тем, что люди увольняются. Работа перераспределяется на оставшихся сотрудников. Имеем право отказаться выполнять дополнительные нагрузки без оплаты? Спасибо.
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
Да вы можете отказаться.
В соответствии с частью второй ст. 57 ТК РФ в трудовом договоре обязательно должна указываться трудовая функция работника, это включает в себя профессию, функции, обязанности и тд. и является составной частью трудового договора, при этом очень важной.
Согласно ст. 72 ТК РФ изменение определенных сторонами условий трудового договора допускается только по соглашению сторон трудового договора, за исключением случаев, предусмотренных Трудовым кодексом РФ.ст.74 ТК РФ
16.02.2014, 13:40
Оценка автора вопроса:
Очень оперативно, конкретно, четко по законодательству! Огромное спасибо! Успехов Вам!
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 15 лет
Первый ответ получен через 3 минуты
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)
Юристы ОнЛайн: 25 из 47 456 Поиск Регистрация
PRO
PRO
PRO
Адвокат, стаж 9 лет онлайн
г.Санкт-Петербург
Пряник К.В.
5
778
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 12 лет онлайн
г.Москва
Разина Д.А.
4.5
23 740
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 14 лет онлайн
г.Москва
Строков В.А.
4.7
1 844
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 8 лет онлайн
г.Ижевск
Тарханова П Д
4.9
6 444
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 31 лет онлайн
г.Брянск
Филилеев Ф.В.
5
13 480
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 6 лет онлайн
г.Екатеринбург
Седова Т.В.
5
979
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 42 лет онлайн
г.Саратов
Логак Б.М.
2
20 929
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Дальнереченск
Солямина Е. В.
5
887
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 33 лет онлайн
г.Орск
Першина О.Е.
4.9
5 415
отзывов
Спросить
Юрист онлайн
г.Москва
Наумова Т.Ю.
5
1 624
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Москва
Бударагин А.А.
5
4 696
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 24 лет онлайн
г.Ижевск
Кирдяев А Н
5
799
отзывов
Спросить
Юридические услуги в Обнинск
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Может ли работодатель включить дополнительные работы в должностную инструкцию работника?
Проблема неравномерного распределения дополнительных дежурств в компании - есть ли регламентированные правила?
Правомерно ли это и отменяет ли общее положение те пункты, которые были изначально прописаны в моем трудовом договоре?
Вопрос обязательного ознакомления работника с новым приказом о доплате за дополнительный объем работы после окончания
Могу ли я отказаться от дополнительных работ если со мной не заключен дополнительный договор?
Я планирую увольняться, т.к. в случае, если я откажусь выполнять дополнительные работы
Отпуск при работе слесарем механосборочных работ - почему был отменен дополнительный отпуск с этого года?
Новые обязанности без оплаты - что делать, если работодатель требует выполнить функции контролера без дополнительной оплаты?
Права беременных сотрудников - отказ от выполнения дополнительных обязанностей и их правильное указание в должностной инструкции
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут