Директор магазина угрожает плохим увольнением, если я не закрою свой план перед уходом. Что мне грозит?
опубликован 17.02.2014, 21:44
Неделю назад я написала заявление по собственному желанию. Сегодня директор торговой точки заявила, что если я не закрою свой план перед уходом, то она устроит мне плохое увольнение. Чем мне это может грозить?
На самом-то деле уволить "по статье" не так-то просто - работодателю, который хочет это сделать, необходимо иметь веские основания, а именно - утрата доверия к работнику, нарушение работником трудовой дисциплины и т.д. При этом закон предусматривает строго определенный порядок увольнения "по статье", отступление от которого тут же позволит признать увольнение незаконным. Поэтому чаще всего угрозы работодателя о том, что он уволит работника "по статье", так и остаются угрозами. Предпочитают расходиться мирно, по собственному желанию.
1 юрист дали 2 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 16 лет
Первый ответ получен через 1 час
В принципе, ничем - правовые последствия увольнения "по статье", такие же, как и увольнения по собственному желанию в том плане, что это не освобождает работодателя от выплат задолженностей по заработной плате, компенсации за неиспользованный отпуск и т.д. Но возможны проблемы с новым трудоустройством - новые работодатели любят изучать предыдущие записи работника в трудовой книжке...
Юристы ОнЛайн: 65 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Набережные Челны
Похожие вопросы
Ситуация с заявлением на увольнение - возвращение и возможные последствия
Когда будет произведено увольнение при нахождении в больничном - по дате заявления или по дате окончания больничного?
Как изменить дату увольнения после написания заявления и открытия больничного
Обязанность согласовывать увольнение по горячей линии - кто несет ответственность, сотрудник или директор?
Могу ли я указать в заявлении на увольнение по собственному желанию срок отработки меньше, чем две недели, учитывая
Право на увольнение работника - по дате в заявлении или от даты регистрации в отделе кадров?
Как доказать работодателю, что он ошибается при увольнении по собственному желанию сотрудника.
Может ли руководство отправить сотрудника на другую точку работы после написания заявления об увольнении?
Возможно ли уволить работника раньше срока по его заявлению об увольнении?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут