Анапа, 04.03.2014, 10:13

Процесс ликвидации предприятия - разрешено ли участвовать в собеседованиях во время работы о дальнейших деталях?

Вопрос №3481813 из г. Краснодар
опубликован 04.03.2014, 10:13
Объявлена ликвидация предприятия. Могу ли я посещать собеседования (при поиске новой работы) уходя с работы? Не будет ли это расцениваться как прогул? Может я должна оповещать, что ухожу на собеседование?
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется

По закону работодатель не обязан предоставлять сотруднику, который предупрежден о сокращении, свободное время в течение рабочего дня для поиска другой работы. Но если такая возможность предусмотрена соглашением, коллективным договором, трудовым договором, локальными нормативными актами работодателя, то работодатель должен выполнить свое обязательство перед работником.

В противном случае отсутствие на работе может расцениваться как нарушение трудовой дисциплины со всеми вытекающими последствиями, включая увольнение.

04.03.2014, 19:52
Оценка автора вопроса:
Спасибо за ответ!
Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос


Средний стаж юристов: 17 лет
Первый ответ получен через 9 часов

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских
Вопрос юристу Ответ за 5 минут