Задано вопросов 1, из них VIP - 0
Новосибирск, 14.03.2014, 17:57

Здравствуйте!я работаю в сети продовольственных магазинов, примерно с июня 2013.работала почти без выходных

Вопрос №3542848 из г. Москва
опубликован 14.03.2014, 17:57
Здравствуйте!я работаю в сети продовольственных магазинов, примерно с июня 2013.работала почти без выходных, ну и соответственно з\п была хорошая.А так по договору оклад 6000 и плюс премиальная часть так скажем на усмотрение работодателя, полный соц.пакет,но при уходе на больничный от 1 дня заработок падает,и становится не больше 5000 рублей...так вот...со временем магазин начал плохо отчитываться...прислали новую управляющую с частью ее коллектива...которые с самых первых дней проявили негатив к оставшемуся персоналу,и со всем видом и словами до нас доносилось что мы какие то воры...хотя никаких поводов,кроме их личного мнения не было...Когда пришла эта часть нового коллектива,я сразу управляющую поставила в известность что я беременна,она отнеслась,как показалось нормально...через некоторое время я заболела и врачи меня отправили на больничный,пробыла на больничном 9 дней(конец декабря начало января) за это я получала два месяца не больше 4000-5000 тысяч.затем я ушла в отпуск на две недели,мне заплатили отпускные и пол месяца(88 часов)я отработала..и заплатили мне 8300 за месяц,хотя по всем подсчетам должна была получить больше...в этой организации недостачи списывают не более 3 месяцев и не более 15% с общей начисленной суммы,пошел 4 и сейчас поставили перед фактом что только с 2 человек будут удерживать еще какое то время...с уборщицы порядка 1500 всего и с меня оператора кассира,сейчас удержали 1200и еще 3800...начала просить обяснения у управляющей но она начала всяка увиливать,она обязана показывать табель по первой просьбе,но она мне его не показала,до этого мы вместе с замом смотрели,что не запрещено,и там было написано другое количество часов и премия,в отличии от того что мне сказала уо,в итоге она начала кричать на меня,довела до истерики и сказала что бы я уходила на больничный,на что я ей отказала,та начала старую песню что все мы лентяи и воры,а она как сотрудник хороша...затем словестно оповестила о том что я перевожусь на пяти часовой рабочий день,чт работаю пятидневку,субботу воскресенье выходной,и что каким чудным образом я буду попадать в больницу,тем самым дав мне понять что в больницу меня отпускать не будут..и работать мне тоже будет не сладко,хотя до декрета осталось всего 5,5 недель,сейчас я на 24 недели беременности. Так же не успела уйти домой как она с некоторыми сотрудниками начали всяко разно бранить меня и обсуждать моего будущего ребенка..подскажите пожалуйста что мне теперь делать?заранее спасибо!
Читать ответы (0)

Юридические услуги в Москва

Взыскание заработной платы 1098 Взыскание компенсаций больничного 969 Взыскание невыплаченной заработной платы 1069 Помощь в восстановлении на работе 1059 Оспаривание незаконного увольнения 1074 Изменение оснований увольнения 1006 Оспаривание записей в трудовой книжке 1000 Обжалование дисциплинарного взыскания 1021 Отмена приказа о дисциплинарном взыскании 1002 Судебное представительство 1069 Коллективный иск к работодателю 984 Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве 948 Помощь при отсутствии безопасных условий труда 924 Помощь при переводе на неполную ставку 918 Составление претензий в трудовую инспекцию 1074 Консультации по трудовому законодательству 1084 Расторжение срочного трудового договора 971 Консультации по трудовому законодательству юридических лиц 1047 Привлечение сотрудников к ответственности 966 Составление должностных инструкций 1034

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских