Полагается ли дополнительный отпуск при совмещении должностей в медицинском учреждении?
опубликован 09.06.2006, 12:58
Человек работает на совместительстве (основное место работы - зав. производством пищеблока в туберкулезном диспансере, совместительство - диетическая сестра (что приравнивается к медицинским работникам) в этом же диспансере. Полагается ли дополнительный отпуск при подобном совместительстве?
Заранее большое спасибо.
За совместительство дополнительных отпусков вообще не полагается. Если же имеется в виду, что по совместительству отпуск больше, чем по основному месту работы, то ограничить его не могут, но это не освобождает работника от обязанности продолжать работать по основному месту работы.
С наилучшими пожеланиями,
Татьяна
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 30 лет
Первый ответ получен через 22 часа
Юристы ОнЛайн: 90 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Москва
Похожие вопросы
Изменение варианта начисления при совмещении нескольких работ
Получается, после записи о приеме в "С"-2003 г-будет сделана запись о приеме по совместительству в "А"-2000 г. (не по хронологии)?
Права на отпуск и стимулирующие выплаты при внутреннем совместительстве медсестры в организации
Необходимо ли указывать данные о совместительстве при заполнении анкеты для оформления загранпаспорта?
Как сохранить стаж по специальности при переходе на внешнее совместительство в медицине?
При устройстве на работу по совместительству надо ли предъявлять трудовую книжку?
Как правильно оформить запись о совместительстве в трудовой после увольнения с основного места работы и перехода
Вопрос - Входит ли совместительство в средний заработок при оплате отпускных?
Сколько совместительств разрешено и какие последствия ждут при наличии 4 совместительств?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут